Найти в Дзене

Власти Ростова решили продлить зимний график работы общественного транспорта до 1 июня

В этом году зимний период работы общественного транспорта продлен до 1 июня. Об этом сообщили в пресс-службе городской администрации.
- По результатам мониторинга пассажиропотоков была отмечена высокая активность населения. Поэтому принято решение - продлить работу общественного транспорта в режиме зимнего периода до 1 июня. О принятом решении транспортные компании уведомлены в установленном порядке, - заявили в мэрии Ростова.
Ранее сообщалось, что перевозчики должны были перейти на летний график работы с 15 апреля. Впрочем, не факт, что эти требования АТП станут строго соблюдать.
Во всяком случае, в прошлые годы даже в летний период, когда автобусов на маршрутах, по условиям контрактов, должно быть меньше, власти уличали транспортные компании в недовыпуске подвижного состава. Обычно перевозчики объясняли нарушения нехваткой водителей.
Между тем, недавно стало известно, что для решения кадровых проблем на работу на муниципальных автобусных маршрутах приняли граждан Кыргызской Ре
Источник фото: © «Панорама»
Источник фото: © «Панорама»

В этом году зимний период работы общественного транспорта продлен до 1 июня. Об этом сообщили в пресс-службе городской администрации.

- По результатам мониторинга пассажиропотоков была отмечена высокая активность населения. Поэтому принято решение - продлить работу общественного транспорта в режиме зимнего периода до 1 июня. О принятом решении транспортные компании уведомлены в установленном порядке, - заявили в мэрии Ростова.

Ранее сообщалось, что перевозчики должны были перейти на летний график работы с 15 апреля. Впрочем, не факт, что эти требования АТП станут строго соблюдать.

Во всяком случае, в прошлые годы даже в летний период, когда автобусов на маршрутах, по условиям контрактов, должно быть меньше, власти уличали транспортные компании в недовыпуске подвижного состава. Обычно перевозчики объясняли нарушения нехваткой водителей.

Между тем, недавно стало известно, что для решения кадровых проблем на работу на муниципальных автобусных маршрутах приняли граждан Кыргызской Республики. После успешного прохождения обучения с ними будут заключены трудовые договоры.