Россиянки имеют право на декретные выплаты даже после увольнения, рассказал NEWS.ru депутат Госдумы Никита Чаплин. По его словам, женщина может обратиться к экс-работодателю. Если женщина не трудоустроена, то она уже не считается застрахованной и не имеет права на получение пособия. Но есть исключения, когда можно обратиться к своему бывшему работодателю. Это возможно, если отпуск по беременности и родам начался в течение одного месяца после увольнения и по одной из причин, — добавил Чаплин. Парламентарий отметил, что первой причиной является переезд женщины по месту жительства мужа (например, военного отправили служить в другой регион), если она подтвердит это документально. Второй — по медицинскому заключению, когда требуется лечение в другом субъекте или нельзя работать вовсе. Третье — если женщина уволилась по причине, что вынуждена заботиться о члене семьи с ограничениями по здоровью или об инвалиде первой группы. В этих случаях декретные выплаты будут назначены, как и обычно: 100
Депутат Чаплин объяснил уволенным россиянкам, как оформить декретные выплаты
12 апреля 202412 апр 2024
2
1 мин