Нехватка кадров в настоящее время остро осуществляется буквально во всех сферах. Согласно утверждению экспертов, в машиностроении она находится на максимальном для сферы уровне. Эту проблему необходимо решать. В 2025 году "Тверской экскаватор", принадлежащий "UMG СДМ", и Тверской политехнический колледж планируют предпринять ряд важных шагов в этом направлении. Вместе они собираются принять участие в федеральной программе "Профессионалитет" по направлению "Машиностроение". Как заявили представители пресс-службы UMG, проект позволить ускорить поступление высококвалифицированных сотрудников на предприятия региона.
Партнерство между заводом и колледжем началось не вчера. Молодые технологи машиностроительной отрасли, сварщики и слесари, которые выпускаются из ссуза, проходят практику на "Тверском экскаваторе". На заводе также регулярно проводятся профориентационные мероприятия для студентов колледжей и вузов, учащихся старших классов.
Хотя время еще есть, проектная группа уже активно взялась за работу. Известно, что ими составлена дорожная карта и начато формирование образовательно-отраслевых кластеров. Каждый из участников программы возьмет на себя ряд обязательств. Завод заявил, что готов предоставить оборудование, необходимое в процессе обучения, а также проследить, чтобы у каждого выпускника "Профессионалитета", пришедшего трудиться на производство, был опытный наставник. В свою очередь руководители колледжа не сидят без дела. Уже сейчас они заняты подготовкой документов, которые помогут получить грант для организации обучения студентам по особенно дефицитным специальностям.
О том, кто что делает в настоящее время и сделает потом, речь шла на "круглом столе", который состоялся на территории Тверского политехнического колледжа, куда приехали эксперты, так или иначе связанные с машиностроением. Мероприятие посетили руководители и преподаватели учебных учреждений, чиновники, предприниматели, представители завода. Вместе они обсудили наиболее значимые вопросы, связанные с подготовкой и дальнейшим трудоустройством молодых рабочих.
В целом участие "Тверского экскаватора" и Тверского политехнического колледжа в программе вызывает энтузиазм. По словам HR-директора UMG Ларисы Самуйловой, если все пойдет по плану, то она даст возможность привлечь большее количество молодых и квалифицированных кадров в цеха компании. Естественно, это благоприятно отразится на производстве.