Приветствую читателей и гостей моего канала!
Я к вам с новостью: случилось то, чего ждали многие. Опубликован текст определения Конституционного Суда РФ по вопросам увольнения с военной службе в условиях нынешних реалий. Что сказал нам высший суд по данному поводу - рассказываю далее.
Для тех, кто не знает, в Конституционный Суд РФ могут обращаться граждане с жалобой на нарушение их прав и свобод какой-либо правовой нормой. В свою очередь, КС РФ проверяет норму, на которую принесена жалоба, на соответствие основному закону России - Конституции.
В КС РФ обратился военнослужащий Искандаров, призванный по м0би/\иZации 26 сентября 2022 г. в возрасте 51 года. Ранее он являлся военнослужащим по контракту и занимал должность замполита в воинском звании "майор", однако был уволен с военной службы и исключен из списков части аж в июне 2004 г. 21 сентября 2022 г. в России была объявлена частичная м0би/\иZация, и вот, Родина позвала, и Искандаров снова оказался в строю.
К слову, в комментариях отдельные индивиды с высоты своей мнимой экспертности заявляли о том, что те, кто призван по м0би/\иZации, не занимают офицерские должности. Так вот, получите-распишитесь, наглядный пример в студию - Искандаров призван на службу и назначен на должность начальника штаба – заместителя командира воинской части. То, о чем я писал в статьях ранее. Но это не имеет роли для данной статьи, на самом-то деле.
В октябре 2022 г. Искандаров обратился с рапортами к командованию воинской части об увольнении с военной службы в связи с достижением предельного возраста пребывания на военной службе. Отмечу, что в данном случае, командир поддержал инициативу Искандарова: проведена аттестационная комиссия, принято положительное решение, на основании которого военнослужащий представлен к увольнению. И вот тут-то и началось самое интересное, так как увольнение Искандарова не пропустил округ. Так, в письме из Управления кадров дан ответ, что оснований для увольнения Искандарова не имеется, поскольку он не достиг предельного возраста пребывания в запасе.
Не смирившись с таким положением вещей, Искандаров обратился в военный суд с административным исковым заявлением об оспаривании бездействия командования Черноморского флота и обязании уволить его с военной службы. Административные исковые требования оставлены без удовлетворения военным судом. Данное решение оставлено в силе судами апелляционной и кассационной инстанций. Тогда Искандаров обратился в КС РФ (Конституционный Суд РФ).
Позиция судов основана на том, что военнослужащий может быть уволен с военной службы в случае достижения им предельного возраста в условиях действия режима частичной мобилизации только в случае, если он достиг предельного возраста пребывания в запасе.
📌 Для наглядности, приведу здесь возраст пребывания в запасе:
📌 В данном случае, законом уточнено положение о пределе пребывания в запасе в условиях современной правовой действительности:
❗❗❗ В определении от 12.03.2024 г. N 551-О КС РФ обратил внимание на то, что защита Родины является конституционной обязанностью граждан, и в период частичной м0би/\иZации возникающие правоотношения, связанные с призывом по м0би/\иZации, подлежат специальному правовому регулированию в целях защиты и поддержания безопасности и обороноспособности нашей страны.
В определении КС РФ, о котором идет речь, не рассматриваются положения Федерального закона N 269, которым установлен новый предельный возраст для контрактников. Позиция судов о том, что увольнение мобилизованных граждан возможно при достижении предельного возраста нахождения в запасе, строится на положении ст. 17 Федерального закона "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации", в котором указано, что в условиях данного правового режима, призыву подлежат лица из запаса, у которых отсутствует право на отсрочку от призыва по мобилизации.
Так как м0би/\иZоVанные призываются из запаса, то вполне целесообразно, что при рассмотрении вопроса об их увольнении со службы в связи с достижением предельного возраста, законодатель исходит из максимальной планки пребывания в запасе.
В данном случае, мы можем оценить несомненную пользу определения КС РФ, поскольку в нем даны разъяснения существующей правовой неопределенности. Если раньше обширный пласт населения находился в подвешенном состоянии, то теперь по спорному вопросу даны разъяснения одним из высших судов Российской Федерации. Теперь же при обосновании своей правовой позиции, граждане могут смело ссылаться на данный судебный акт.
📝 Считаю необходимым процитировать позицию Конституционного Суда РФ в части предельного возраста военнослужащих в данный период:
Что касается жалобы Искандерова, то в ее принятии Конституционный Суд РФ отказал. Ознакомиться с определением суда, которое станет прецедентом, можно здесь.
Не все вопросы, казалось бы, закрыты. Многие говорят и о правовой неопределенности в части увольнения военнослужащих по предельному возраста, заключивших контракт до 24 июня 2023 года. Однако и по данному поводу имеется разъяснение и складывается практика, в том числе, судебная. Об этом я расскажу в следующих публикациях.
Смежные статьи по теме: