Трудовая дисциплина в Великую Отечественную войну

Одним из факторов Победы в Великой Отечественной войне была интенсификация труда. С началом ВОВ были отменены выходные и отпуска, а 26 декабря 1941 года принят указ ВС СССР о наказании за самовольный уход с работы. Сотрудники ряда предприятий объявлялись мобилизованными со всеми вытекающими.

До сведения людей всё это доводили. На фото - расписка моей прабабушки при приёме её на военный завод. Она в 1941 году, в 18 лет, успела эвакуироваться из Киева в Иркутск. И тут молодой девушке сразу такая суровая ответственность по расписке.

Скан из личного архива. Обязательно ссылайтесь сюда, если думаете тоже использовать. На здоровье!
Скан из личного архива. Обязательно ссылайтесь сюда, если думаете тоже использовать. На здоровье!

Если же всё-таки уйти с работы? В указе прописано наказание за самовольный уход. Его надлежало "рассматривать как дезертирство и лиц, виновных в самовольном уходе (дезертирстве), карать тюремным заключением на срок от 5 до 8 лет".

Хорошо, что знание этого закона не пригодилось. Прабабушка нашла путь уезда из Иркутска. На гастроли приехал театр, а там был приятный актёр. Который стал моим прадедом. Но это совсем другая история.

***

Благодарю вас за внимание! Также канал можно читать в Телеграме. Желающие могут добровольно и посильно поддержать "Историка на полставочки" - 2200 2404 1720 4357