В жизни все взаимосвязано, подчас сложномаршрутно, не сразу очевидно. Так, перефразируя одного известного, даже культового ретро́-киноюриста хочется не только констатировать "хороший менеджер - как правило хороший артист", но даже инверсировать "хороший артист, как правило, с хорошими менеджмент-способностями". ———-–—————————————— Натыкаешься на эмпирические подтверждения сей неочевидной теории чаще, чем можно было представить. То прочтешь у Гастева-Мейерхольда и вообще у компании "Время -НОТ" что-нибудь в духе "история, как и искусство настоятельно требуют...смелого проектирования человеческой личности, психологии в зависимости от такого исторического фактора, как машинизм". Здесь вам и современные реалии ИИ, и human being. Или "надо режиссёра превратить в церемониймейстера труда и быта". Призывов режиссировать собственную жизнь сейчас в пространстве хватает. Или у Бориса Зона, в профессорском послужном списке которого известные всем актеры-ленинградцы: "Первокурсник писал в учебном
Human being фигура тринадцатая: питерская менеджмент-художественная
13 марта 202413 мар 2024
28
2 мин