С 1 сентября 2023 г. вступил в силу приказ Минздрава РФ от 30 мая 2023 г. №266н "Об утверждении порядка и периодичности проведения предсменных, предрейсовых, послесменных, послерейсовых медицинских осмотров, медицинских осмотров в течение рабочего дня (смены) и перечня включаемых в них исследований".
Что ж разберем этот приказ по кусочкам и разложим по полочкам все новые требования Минздрава России к проведению предсменных, предрейсовых, послесменных, послерейсовых медицинских осмотров, и даже медицинских осмотров в течение рабочего дня (смены).
Сразу необходимо отметить, что данный документ носит временный характер: приказ вступает в силу с 1 сентября 2023 г. и действует до 1 сентября 2029 г., как и Постановление Правительства Российской Федерации от 30.05.2023 № 866 (https://dzen.ru/a/Ze7wDNxwWUIS-uIA?share_to=link).
Порядок и периодичность проведения отдельных видов медосмотров и перечень включаемых в них исследований утвержден приложением к приказу Минздрава РФ от 30 мая 2023 г. №266н и содержит 29 пунктов.
Приказ 266н опубликован взамен утратившего силу приказа Министерства здравоохранения Российской Федерации от 15 декабря 2014 г. N 835н и был разработан в целях актуализации требований к процедуре проведения медицинских осмотров, в том числе с использованием медицинских изделий, обеспечивающих автоматизированную дистанционную передачу информации о состоянии здоровья работников и дистанционный контроль состояния их здоровья (программно-аппаратных комплексов, например, MedAir).
Таким образом, законодатель в лице Минздрава РФ прямо разрешает использование медицинских терминалов (программно-аппаратных комплексов) для проведения дистанционных предрейсовых и предсменных медицинских осмотров работников отдельный категорий (об этом расскажем позже).
Теперь помимо юридических лиц (работодателей) требования о прохождении предсменных, предрейсовых, послесменных, послерейсовых медицинских осмотров, медицинских осмотров в течение рабочего дня (смены) распространяются на:
- индивидуальных предпринимателей, не являющихся работодателями,
- физических лиц, которые не являются индивидуальными предпринимателями и которым в соответствии с законодательством Российской Федерации предоставлено право на осуществление деятельности по перевозке пассажиров и багажа легковым такси.
Это новые требования, которые теперь должны соблюдать не только юридические лица, но и физические лица (граждане) РФ (п. 3. Приказа 266н).
Целями медицинских осмотров являются:
- выявление признаков воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов, состояний и заболеваний, препятствующих выполнению трудовых обязанностей, в том числе алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения и остаточных явлений такого опьянения (для предрейсовых и предсменных осмотров),
- выявление признаков воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов рабочей среды и трудового процесса на состояние здоровья работников, острого профессионального заболевания или отравления, признаков алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения (для внутрисменных осмотров)
- выявление признаков воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов рабочей среды и трудового процесса на состояние здоровья работников, острого профессионального заболевания или отравления, признаков алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения (для послерейсовых и послесменных осмотров).
Другими словами, Минздрав предписывает работодателям выявлять лиц с медицинскими противопоказаниями к выполнению трудовой деятельности как перед работой, так и во время работы и после нее.
Правда есть нюансы о которых мы поговорим в следующей части обзора.
Ключевые слова: дистанционные предрейсовые медосмотры водителей, автоматизированные предсменные медицинские осмотры, медицинские изделия, программно-аппаратные комплексы, постановление 866, приказ Минздрава 266н, АМО, MedAir, МЛС, Медицинский лабораторный сервис, www.medair.pro, www.млс-спб.рф.
