Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
АПН - Приволжье

Глава нижегородского предприятия идет под суд за невыплату зарплаты

В Первомайском районе Нижегородской области будут судить руководителя лесоперерабатывающего предприятия, не платившего зарплату работникам. Об этом сообщает СУ Следственного комитета РФ по региону. Согласно данным следствия, глава организации допускал длительные невыплаты зарплаты своим работникам в период с ноября 2019 по май 2023 года. Выплаты задерживались более, чем на два месяца в отношении 81 работника. Задолженность превысила 18 млн. рублей. Отмечается, что при этом возможность платить зарплату имелось, но руководитель предпочел направлять полученную предприятием прибыль на хозяйственные нужды организации. По данному факту возбуждено дело по части 2 статьи 145.1 Уголовного кодекса РФ – полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы. Мужчина признал вину в полном объеме. Ему грозит наказание от штрафа до лишения свободы на срок до трех лет с запретом занимать определенные должности. К настоящему времени задолженность по зарплате перед сотрудниками погашена. Уголовное дело с

В Первомайском районе Нижегородской области будут судить руководителя лесоперерабатывающего предприятия, не платившего зарплату работникам. Об этом сообщает СУ Следственного комитета РФ по региону.

Согласно данным следствия, глава организации допускал длительные невыплаты зарплаты своим работникам в период с ноября 2019 по май 2023 года. Выплаты задерживались более, чем на два месяца в отношении 81 работника. Задолженность превысила 18 млн. рублей.

Отмечается, что при этом возможность платить зарплату имелось, но руководитель предпочел направлять полученную предприятием прибыль на хозяйственные нужды организации.

По данному факту возбуждено дело по части 2 статьи 145.1 Уголовного кодекса РФ – полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы.

Мужчина признал вину в полном объеме. Ему грозит наказание от штрафа до лишения свободы на срок до трех лет с запретом занимать определенные должности.

К настоящему времени задолженность по зарплате перед сотрудниками погашена.

Уголовное дело с утвержденным обвинительным заключением направлено в суд для рассмотрения по существу.

Ранее сообщалось, что в Нижегородской области в течение 2023 года установлены факты невыплаты заработной платы сотрудникам 36 организаций.