Невольничий рынок Рекрутинговый портал hh.ru провёл забавное исследование о количестве квалифицированных иностранных профессионалов на рынке труда Санкт-Петербурга. Предсказуемо выяснилось, что Россия испытывает острую нехватку в этих незаменимых работниках.
55% респондентов сообщили, что за пять последних мест число высококвалифицированных мигрантов не выросло, 24% – что немного выросло (с 2 до 3 человек?), 14% – что выросло сильно (до 4?!), остальные затруднились ответить.
Есть и расклад по отраслям. Очень не хватает таких мигрантов на рынке лаваша и шавермы (простите, общественного питания), на втором месте – знатоки фразы «Галя, у нас отмена» (розничная торговля), на третьем – «и так сойдёт» (строительство), на 4-м внезапно добыча сырья. В Санкт-Петербурге, конечно, полезные ископаемые не добывают, но там расположена штаб-квартира «Газпрома», которому постоянно требуются рабы недорогие сотрудники на производстве.
И только с этими последними хоть что-то ясно: там действительно нужна какая-никакая квалификация. Но что имеют в виду представители розничной торговли, когда говорят о «высококвалифицированных мигрантах»? На менеджерских должностях их всё равно не ждут, так что вся «квалификация» сводится к знанию русского языка и простейших арифметических действий. В общепите это низший персонал кухни и уборки, в строительстве – спешно обученные рыцари кирки и лопаты.
Посмеялись? А не до смеха.
Ведь когда президент требует завозить только квалифицированную рабочую силу, ему в качестве исполнения поручения подсовывают вот такую статистику «Мамой клянусь, квалыфцирван приехать!»
Очевидно, что необходимо чёткое определение понятия «квалифицированный». Диплом Душанбинского мулопогонного института тут не должен, простите, канать ни при каком раскладе. Либо высшее образование из узкого перечня сколько-нибудь пристойных вузов, либо среднее специальное образование и существенный опыт работы по специальности. При этом список специальностей тоже должен быть ограничен: существуют на свете, например, гениальные уборщицы, не говоря уже о прекрасных сиделках, но всё же в список квалифицированных сотрудников они попадать не должны.
А пока перед нами чистейшее очковтирательство и прямой саботаж поручений высшего руководства страны.
Не надо так. Плохо кончится.
________________
🛑 Подпишитесь на наш канал, поставьте лайк и напишите комментарий, это поможет донести информацию до большего количества людей.