Российский рынок машиностроения навязывает собственные условия работы, что представляет вызов для многих компаний данной отрасли при переходе от иностранного программного обеспечения к российскому. Эта ситуация создает множество проблем, так как на протяжении многих лет образовательные учреждения и предприятия готовили своих сотрудников с помощью применения иностранного ПО. Тем не менее, в феврале 2022 года началась настоящая кризисная ситуация. Многие поставщики программного обеспечения решили прервать свою деятельность на рынке России и просто ушли без предупреждения. Другие сохраняли надежды на лучшее, однако, в конечном итоге, они также были вынуждены покинуть рынок. Для многих руководителей предприятий, которым уже и так не хватало квалифицированных кадров, это стало большой головной болью. Переобучение персонала и внедрение новых технологий приходится осуществлять в условиях острого дефицита ресурсов, а технологические решения не всегда являются передовыми.
«Десятилетиями накапливаемый опыт не может быть исчерпан в одночасье».
Мы остались в нашей стране со сборным набором различных подходов перед выбором дальнейших действий и следующих шагов. Зачастую предприятия применяют тактику "пока все работает, не нужно ничего менять". К сожалению, это не всегда правильный подход, так как со временем придет момент, когда необходимо будет идти в ногу со временем, нравится это или нет. И лучше начинать этот процесс заранее, чтобы избежать больших потерь в будущем.
С чего начать? Как двигаться?
Важными аспектами являются исследование рынка кам, создание команды из минимум двух участников для составления и сравнения систем кам, а также разработка чек-листа с основными критериями и сравнением различных конструктивных решений.
Перечень имеющегося технического оборудования на предприятии, поскольку система является лишь частью цифровой среды. Кам - система абсолютно бесполезна без профессионально разработанных постпроцессоров! Необходимо провести анализ рынка, выбрав компанию специалистов, с которой вы отправитесь в путешествие, которое должно быть комфортным для вас. Команда профессионалов-это в первую очередь экономия времени и финансовых затрат.
Дорожная карта внедрения и переход с Иностранного ПО.
Начинать нужно от простого к сложному, Смена квалификации персонала, переход техпроцессов, внедрение в цифровое пространство!
Нельзя осуществлять сразу перевод всех инженер – технологов одномоментно. Это некомпетентно, и финансовые потери будут неоднозначными.
Инженер – технолог – это люди творческие, многие сс тонкой натурой, и поменять сразу все и кардинально, никому удовольствие не принесет!
Желаем всем успехов в сложной начинаний области, усидчивости и выдержки для сотрудников, устойчивого финансового прогресса для компаний и их руководителей! Будем рады обсуждениям в комментариях и искренне благодарим вас за поддержку посредством лайков. Желаем всем отличного настроения. Все пределах возможного, просто требуется немного терпения!
Мы постарались кратко осветить этот вопрос. Если у вас есть внутренние проблемы на предприятии или вам интересна эта тема, вы всегда можете связаться с нашей компанией и получить консультацию.
#Импорт #ПО #технологии #САПР #СПРУТКАМ