Бывший гендиректор IBM рассказала, почему на работе не нужно стремиться к совершенству
Джинни Рометти, бывший генеральный директор IBM, которая проработала в компании 39 лет, рассказала о том, почему перфекционизм может разрушить бизнес.
По словам Рометти, поначалу ее называли в компании «Красным пером». «Когда мне присылали какой-нибудь документ, я отправляла его обратно полностью красным. Раньше я думала, что это прекрасный навык — находить каждую ошибку и улучшать результат. На самом деле это довольно токсично», — говорит топ-менеджер.
Рометти уверена, что руководитель, стремящийся к совершенств снижает продуктивность команды. «Перфекционизм — враг прогресса», — считает Рометти.
Интересно, что с таким выводом согласна и автор книг о психическом здоровье Морра Ааронс-Меле, утверждающая, что с перфекционизмом начальства можно и нужно бороться. Специалист предлагает аккуратно дать понять руководителю, что такой подход создает токсичную среду, которая вредит и менеджменту, команде и бизнесу.