⭐️СОКРАЩЕНИЯ, УВОЛЬНЕНИЯ, ДЕКРЕТ...
💫 Недавно я консультировала девушку по вопросу профориентации, которая обратилась ко мне уже спустя время. Она зашла в тупик и не знает, чем заниматься дальше, так как ее компания свернула деятельность и в скором времени полностью уйдет с рынка, а она попадет под сокращение.
Я часто сталкиваюсь в своей практике с вопросами касательно сокращений и увольнений.
Уволят ли меня❓
Попаду ли я под сокращение❓
Стоит ли мне уже искать новую работу и когда лучше❓
Для любого человека это всегда стресс, но давайте рассмотрим эти вопросы с астрологической точки зрения.
ЧТО ГОВОРИТ АСТРОЛОГИЯ?
Принудительное увольнение или сокращение - для любого человека это выход из зоны комфорта, так как происходит не по личной инициативе.
В астрологии у каждого события есть своя формула домов. При увольнении и сокращении срабатывает формула 6-10-12:
10 дом - карьеры, статус, начальство
6 дом - работа, функциональные обязанности
12 дом - асоциальный дом, который связан с отсутствием работы
Если у натива в натальной карте присутствует эта формула, то его могут часто увольнять, сокращать, он сам может нигде ни задерживаться, ни работать длительные периоды времени. Эта формула дает результаты только при условии правильного профориентирования.
Когда эта связка образуется в прогностике, то происходит событие - 12 дом выталкивает человека из зоны комфорта, среда "говорит" человеку:
❌ мы не нуждаемся в вас
❌ ваша профессия не востребована
❌ вы не достаточно компетентны... и пр.
На самом деле, под влиянием 12 дома происходит скрытый процесс профессиональной перезагрузки, который сам натив таким, к сожалению, не видит.
Данные события астрологически говорят, что:
👉 надо менять формат деятельности: фриланс, бизнес, дистанционка, найм вдали от дома (работа через переезд)
👉 надо менять сферу: в нативе скрываются истинные таланты, призвание, требующие реализации
Моя клиентка, которую я профориентировала, в этой крупной компании занималась клиентами, бумагами, администрированием. Но эта деятельность абсолютно не соответствовала ее потенциалу, поэтому сокращение - стало триггером к переменам. Теперь она будет осваивать новую профессию.
Другой своей клиентке, которая сейчас в положении, я сказала, что после декрета, она уже не будет работать там, где работает сейчас.
12 дом - это еще и отпуска, декрет в том числе. Именно поэтому многие мамочки после декрета не возвращаются на прежнее место и часто меняют профессию. 12 дом здесь отрабатывает точно также, давая им возможность раскрыть свой потенциал.
А вы подвергались сокращениям или увольнениям? Как оцениваете эти события?
Как менялась ваша жизнь после декрета?
У каждого из нас есть свои задачи и свои пути решения. Если вы хотели бы иметь персональный навигатор, лучше получить индивидуальную астрологическую консультацию по натальной карте :-)