Количество предложений с зарплатами от 100 тыс. рублей увеличилось на 39 % за год, составив 2,3 % от всех вакансий, предлагаемых работодателями в регионе. Это показало исследование сервиса «Зарплата.ру». Особенно много таких предложений было в Ханты-Мансийском автономном округе - 7,5 % от общего числа. В прошлом году на рынке труда наблюдалась активная конкуренция среди работодателей за квалифицированный и низкоквалифицированный персонал, особенно в сферах, где наблюдается дефицит рабочих кадров. Это привело к "зарплатной гонке": многие компании стали предлагать заметно более высокие заработные платы, чтобы привлечь и удержать ценных сотрудников. В результате количество вакансий с зарплатными предложениями выше среднего по рынку увеличилось. Сферы, в которых чаще всего появлялись высокооплачиваемые вакансии, - транспорт, логистика, производство, строительство, недвижимость и автобизнес. Около половины таких предложений связаны с вахтовым методом работы или оплатой, зависящей от количес
На свердловском рынке труда резко выросло число вакансий с зарплатой выше 100 тысяч
27 февраля 202427 фев 2024
56
1 мин