Как сообщается, федеральное правительство Австралии предложило внести поправки в местное трудовое законодательство. Среди предложенных изменений значится так называемое «право на отключение», которое запрещает сотрудникам работать сверхурочно без оплаты, предоставляя им возможность отказаться от необоснованных контактов в нерабочее время.По мнению властей, подобные нормы должны защитить права трудящихся и помочь им восстановить баланс между работой и личной жизнью.«Мы просто хотим сказать, что человек, которому не платят 24 часа в сутки, не должен быть наказан, если он не находится в сети и не доступен 24 часа в сутки», – заявил премьер-министр Энтони Албаниз.По словам Адама Бандта, лидера партии «Зеленые», которая впервые предложила ввести в стране «право на отключение», на среднего австралийца в год приходится шесть недель неоплачиваемой сверхурочной работы – в масштабах всей экономики это более чем 92 млрд австралийских долларов ($60,13 млрд) невыплаченной заработной платы.{{offer_block_1}}Законы, дающие сотрудникам право игнорировать сообщения начальства, уже действуют во Франции, Испании и некоторых других странах Европейского союза.Законопроект также включает в себя другие положения, в том числе более четко прописывает переход от временной к постоянной работе, а также вводит минимальные стандарты для временных работников и водителей грузовиков.Большинство членов верхней палаты австралийского парламента уже заявили о поддержке инициативы. Однако некоторые политики и корпоративные лидеры предупредили, что «право на отключение» является чрезмерным и повлияет на конкурентоспособность местного бизнеса.