1,9K подписчиков

Работодатель обязан выплатить денежную компенсацию и в случае несвоевременного н

30 января 2024 года на официальном интернет-портале правовой информации опубликован Федеральный закон от 30.01.2024 № 3-ФЗ «О внесении изменения в статью 236 Трудового кодекса Российской Федерации».

30 января 2024 года на официальном интернет-портале правовой информации опубликован Федеральный закон от 30.01.2024 № 3-ФЗ «О внесении изменения в статью 236 Трудового кодекса Российской Федерации».

Изменения предусматривают обязанность работодателя выплатить проценты (денежную компенсацию) и в том случае, когда причитающиеся работнику выплаты не были ему начислены своевременно, а вступившим в законную силу решением суда было признано право работника на их получение.

Размер процентов исчисляется из фактически не выплаченных сумм за каждый день задержки, начиная со дня, следующего за днем, в который эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении, по день фактического расчета включительно.

Закон принят во исполнение Постановления Конституционного Суда РФ от 11.04.2023 № 16-П.

Поправки в ч. 1 ст. 236 ТК РФ вступили в силу 30 января 2024 года.