За последние десятилетия пенсионная система шагнула вперед. Теперь человек узнает о своей пенсии с помощью интернета и госуслуг. Однако цифровизация не отменяет необходимости готовиться к выплатам заранее. О том, как это сделать правильно, рассказываем далее.
Документы
Перечень документов, с которыми человек идет в Социальный фонд, может меняться в зависимости от обстоятельств. Минимальный пакет включает в себя:
- паспорт российского гражданина (нужен для подтверждения личности);
- трудовую книжки (или другие документы, в которых указан стаж);
- СНИЛС.
Людям, которым полагается надбавка, также понадобится свидетельство о рождении детей. Это актуально для родителей в многодетных семьях, а также для родителей (или опекунов) детей-инвалидов. Свидетельство подтвердит право на доплату за иждивенцев.
Трудовая книжка
При оформлении пенсии особое внимание уделяется трудовой книжке. От информации, которую вносили туда работодатели, напрямую зависит величина будущего пособия. В последние годы взаимодействие Социального фонда с организациями упростилось. Теперь работодатели сами предоставляют СФР все необходимые данные.
Социальный фонд хранит всю информацию о трудовой деятельности граждан. Для этого предназначена система персонифицированного учета. К сожалению, система работает с данными, полученными только после 2002 года. Поэтому если речь идет о местах работы, которые человек оставил еще 20-30 лет назад, то стоит к ним присмотреться внимательнее.
К примеру, вопросы у СФР могут вызвать записи, в которых при приеме на работу указана одна организация, а при увольнении – другая. Такие ситуации происходят, когда компании проходят реорганизацию. Но чтобы доказать это, потребуется соответствующая справка от самой компании или ее правопреемника.
Другие документы о подтверждении стажа
Бывают и более серьезные случаи, когда записи об определенных периодах работы просто отсутствуют. Положение усугубляется, если компании, в которой нарабатывался стаж, больше нет. В такой ситуации у человека остается два варианта: обратиться в вышестоящую организацию или отправить запрос в архив. Перед тем, как посещать учреждение лично, стоит связаться с сотрудниками архива заранее и уточнить наличие нужных документов.
Первое посещение СФР
Будущему пенсионеру стоит подготовиться к тому, что не всегда получается оформить выплаты с первого раза. Сначала человеку предстоит встретиться с сотрудником фонда и показать ему все документы. Специалист изучит справки и подскажет, требуются ли дополнительные бумаги. По этой причине обращаться в СФР стоит заранее, чтобы иметь запас времени. Задачи СФР на данном этапе сводятся к трем главным пунктам:
- проверить корректность заполнения документов и их количество;
- объяснить, как делать запросы в архивные органы – при необходимости;
- подсказать, как связаться с прежними работодателями для подтверждения стажа.
Рассмотрение заявки
Социальный фонд рассматривает заявку на протяжении десяти дней. Если сотрудников устроят все документы, то после полутора недель ожидания пожилой человек начнет получать пенсию. Но поскольку часто бывает так, что сотрудники находят какие-то недочеты, то процедура затягивается. Поэтому специалисты фонда советуют обращаться заранее – за полгода или даже за год.
Помимо подтверждения трудового стажа СФР также подсчитывает баллы. Проверить правильность их начисления клиент может с помощью выписки из лицевого счета. Все эти действия требуют времени и внимательности. Впрочем, даже если человек обнаружит ошибки СФР уже после выхода на пенсию, он может потребовать перерасчета.
Лучшие финансовые предложения на сегодня:
