Большую часть времени мы проводим на работе, и рабочие контакты часто перерастают в личное общение. Так коллеги становятся хорошими приятелями, друзьями, а иногда и любимыми. Но что делать, если коллега не стремится уходить от рабочих тем. И как соблюдать субординацию, чтобы служебный роман не навредил карьере.
Подводные камни отношений на работе
В большинстве коллективов мужчин и женщин связывает неформальное общение, в котором часто присутствует ни к чему не обязывающий флирт. И здесь важно соблюдать границы. Прежде всего, во многих крупных компаниях корпоративные правила регламентируют отсутствие личных отношений на работе. Часто не только супруги, но и просто пары не могут работать в одной организации. В компаниях малого и среднего бизнеса к этому относятся проще, но не гарантирует отсутствие сплетен. Также стоит заранее учитывать, что отношения могут завершиться по его или твоей инициативе. Будет ли тебе комфортно продолжать поддерживать рабочий контакт с этим человеком?
Как проявить заинтересованность, если ситуация не позволяет
Тем не менее, именно профессиональная деятельность дает возможность легко войти в общение с интересными, умными, статусными мужчинами. Тем более, в рабочей коммуникации обычно ярко раскрывается характер человека. И все понятно, если это парень из ИТ-отдела, который периодически помогает разобраться с программой на компьютере. Или новый юрист, с которым ты уже пару раз обедала в кафе напротив вашего бизнес-центра.
Но женщины часто выбирают недоступных, так ведь? Как сделать так, чтобы рабочие диалоги перетекли во что-то большее, если это просто неуместно? Например, если он зам по строительству или партнер генерального. В этом случае действовать нужно по типичному алгоритму влюбления мужчины: войти в общение, вызвать интерес, повышать значимость и т.д. Разница будет только в треугольнике отношений: в риторике ты по-прежнему будешь общаться с ним на логические рабочие темы, но подача будет мальчик-девочка.
Что делать, если нравится начальник
Чувства к собственному боссу – типичная ситуация. Психологи объясняют это стокгольмским синдромом, но по факту в большинстве случаев работает недостаток изобилия мужчин. А начальник априори выше других по статусу, а, следовательно, и интереснее. Но самое сложное начинается именно после старта отношений с шефом. Дело в том, что женщины практически не умеют разделять рабочие и личные отношения и со временем скатываются в позицию «Следствие». Поэтому, если ты оказалась в такой ситуации, сделай все возможное, чтобы ваш роман никак не отражался на рабочих процессах.
Нужно ли скрывать роман от коллег
Еще одна проблема служебных романов – невозможность скрыть свои чувства от окружающих. Конечно, тут все зависит от характеров людей и степени их взаимодействия в коллективе. Например, нет ничего особенного в том, что ты ходила на свидание с менеджером из центрального офиса. Вряд ли эта новость вызовет переполох. Но если ты каждое утро будешь приезжать с шефом, это точно станет причиной для сплетен. Неважно, решите вы скрывать ваш роман в коллективе или нет, важна твоя позиция относительно происходящего.
Более подробно эта тема, а также десяток других, раскрывается на нашем бесплатном трёхдневном вебинаре «Механика построения отношений», где вы узнаете не только о качествах высокой значимости, но и научитесь вести себя так, чтобы мужчина боялся вас потерять!
Другие наши полезные статьи:
Мы есть и в других социальных сетях!
· Мы в YouTube - 135+ тыс. подписчиков, 200+ полезных видео, 11751038 просмотров
· Мы в Instagram - 72,2+ тыс. подписчиков
· Мы в Телеграм - 5000+ подписчиков
· Мы во Вконтакте - 14000+ подписчиков