На сайт Межрегиональной организации Санкт-Петербурга и Ленинградской области Общероссийского Профсоюза образования продолжают регулярно поступать вопросы о предоставлении длительного отпуска сроком до одного года тем или иным категориям работников образовательных учреждений.
Так как данная тема не теряет своей актуальности, давайте разберёмся в ситуации вместе с юристами Профсоюза.
В соответствии со статьей 335 Трудового кодекса Российской Федерации, а также пунктом 4 части 5 статьи 47 Федерального закона от 29.12.2012 №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»:
Педагогические работники не реже чем через каждые 10 лет непрерывной педагогической работы имеют право на длительный отпуск сроком до одного года.
Условия его предоставления зафиксированы в «Порядке предоставления педагогическим работникам организаций, осуществляющих образовательную деятельность, длительного отпуска сроком до одного года» (далее Порядок), утвержденном Приказом Минобрнауки России от 31.05.2016 №644.
Согласно пункту 2 Порядка право на длительный отпуск имеют педагогические работники, замещающие должности, поименованные в разделе I «Номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций» (далее Номенклатуры), утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 21.02.2022 №225.
📝 Давайте подробно ознакомимся с упомянутыми в разделе I должностями:
• Педагогические работники, отнесенные к профессорско-преподавательскому составу (ассистент, декан факультета, начальник факультета, директор института, начальник института, доцент, заведующий кафедрой, начальник кафедры, заместитель начальника кафедры, профессор, преподаватель, старший преподаватель);
• Иные педагогические работники (воспитатель, инструктор-методист, инструктор по труду, инструктор по физической культуре, концертмейстер, логопед, мастер производственного обучения, методист, музыкальный руководитель, педагог дополнительного образования, педагог-библиотекарь, педагог-организатор, педагог-психолог, преподаватель, преподаватель-организатор ОБЖ, руководитель физического воспитания, социальный педагог, старший вожатый, старший воспитатель, старший инструктор-методист, старший методист, старший педагог дополнительного образования, старший тренер-преподаватель, тренер-преподаватель, тьютор, учитель, учитель-дефектолог, учитель-логопед).
🔎 Таким образом, право на длительный отпуск сроком до одного года не реже чем через каждые 10 лет непрерывной педагогической работы имеют перечисленные выше должности.
Отдельно, учитывая количество вопросов, приходящих на сайт Профсоюза, стоит упомянуть, что должности «Директор» и «Заместитель директора» образовательной организации относятся ко II разделу Номенклатуры, что лишает их права на длительный отпуск.