Для улучшения ситуации с медицинскими кадрами необходимо увеличить зарплаты в вузах, а также вести реестр всех работников здравоохранения. Такое предложение высказал председатель Комитета Государственной Думы по охране здоровья Сергей Леонов 9 апреля в интервью «Парламентской газете».
Он подчеркнул необходимость увеличения финансирования вузов, особенно подведомственных Минздраву. По его словам, зарплаты профессорско-преподавательского состава должны втрое превышать доходы практикующих врачей, чтобы привлекать в науку и преподавание лучших специалистов.
«Сейчас мы хотим, чтобы шли самые талантливые ребята и оставались там», — заявил Леонов.
Он отметил прямую зависимость между уровнем подготовки студентов и качеством оказания медицинской помощи.
«Здесь все взаимосвязано», — отметил парламентарий.
Особое внимание депутат уделил проблеме распределения контрольных цифр приема. По его мнению, Минздрав, отвечающий за систему здравоохранения, должен иметь возможность влиять на набор студентов даже в вузах Минобрнауки. Это позволит направлять абитуриентов на востребованные для государства специальности, такие как хирургия, и ограничивать менее приоритетные направления, например косметологию.
Еще одной важной задачей Леонов назвал совершенствование системы мониторинга занятости медиков. Сейчас, по его словам, отсутствуют точные данные о количестве практикующих врачей. Решение видится в ведении единого реестра работников здравоохранения с момента их поступления в учебное заведение. Это позволит точнее планировать подготовку кадров и закрывать дефицит специалистов в нужных регионах.