Добывающая алмазы российская компания АЛРОСА приняла решение сократить менеджмент, а так же фонд оплаты труда менеджеров на 10 процентов. Теперь менеджеры Алросы могут уходить в отпуск только за свой счет. В принципе, в условиях падения котировок акций АЛРОСЫ это правильно. Но главное не это. Это сигнал другим публичным компаниям и акционерным обществам. Особенно тем, кто не платит дивиденды. Многие не платят дивиденды, их компании убыточны, но у них, у руководства и менеджеров все хорошо. Даже не хочется вас расстраивать, и говорить о зарплатах. Это не правильно. Особенно это не правильно, что во многих таких компаниях главный игрок и представитель большинства акционеров, это государство. И где государственная политика? Менеджмент в таких компаниях, это как бы не синекура. Напомню. Синекура - номинальная должность в средневековой королевской Испании, за которую платили, но делать ничего не нужно было. Пример такой должности, смотрящий за ночным горшком короля. Дворянская должность,
КТО НЕ ПЛАТИТ ДИВИДЕНДЫ - У ТОГО МЕНЕДЖМЕНТ ИДЕТ ПОД СОКРАЩЕНИЕ И НЕ ТОЛЬКО
8 апреля 20258 апр 2025
400
~1 мин