В мае 2025 года из-за праздничных дней россияне будут работать только 18 дней, или 144 часа. Сотрудники с пятидневной рабочей неделей отдохнут с 1 по 4 мая и с 8 по 11 мая. Руководитель юридической практики SuperJob Александр Южалин рассказал барнаульцам, выгодно ли брать отпуск в мае.
Окладные работники получат полную зарплату, несмотря на меньшее количество рабочих дней. При этом стоимость одного рабочего дня в мае немного возрастает. Сдельщики и почасовики могут получить меньше, так как их доход зависит от отработанного времени. Однако статья 112 ТК РФ обязывает работодателей выплачивать им компенсацию за нерабочие праздничные дни. Если сотрудник работает в праздник, оплата должна быть в двойном размере. Для сменных работников смена, выпавшая на праздник, также оплачивается по повышенному тарифу.
Из-за сокращенного количества рабочих дней в первой половине месяца аванс может уменьшиться, но итоговая зарплата останется прежней.
Александр Южалин поясняет, что чем меньше рабочих дней в месяце, тем дороже стоит каждый из них. Поэтому май — не лучший выбор для отпуска, если важно сохранить доход. Оплата отпуска по среднему заработку может оказаться ниже, чем зарплата за отработанные дни. Таким образом, если финансовая сторона для вас важна, май — не самый подходящий месяц для отпуска.