С момента введения электронных трудовых книжек (ЭТК) в 2020 году 375 тысяч граждан нашей республики предпочли цифровой формат ведения учёта трудовой деятельности, отказавшись от бумажных аналогов.
Электронная трудовая книжка представляет собой цифровой инструмент, обеспечивающий удобство и безопасность как для работников, так и для работодателей. Ключевые преимущества электронной трудовой книжки - постоянный доступ к сведениям о трудовой деятельности. Получить такую информацию можно в считанные минуты через личный кабинет на Госуслугах. Работник имеет возможность оперативно сформировать выписку и отслеживать все изменения, вносимые работодателем;
При трудоустройстве дистанционная передача сведений удобна. Выписка из ЭТК, заверенная цифровой подписью, обладает юридической силой, равной бумажному документу, и может быть направлена работодателю по электронной почте или иным удобным способом.
При этом в клиентских службах Отделения Социального фонда России по Республике Башкортостан, а также в МФЦ можно в случае необходимости получить и бумажную выписку, заверенную подписью и печатью специалиста.
Как отметил управляющий Отделением Социального фонда России по Республике Башкортостан Фаниль Вахитов, граждане, сохранившие бумажные трудовые книжки, имеют право в любой момент перейти на электронный формат, предоставив соответствующее заявление работодателю. Для лиц, впервые поступающих на работу, сведения о трудовой деятельности изначально формируются исключительно в электронном виде.
Если у вас остались вопросы, получить информацию можно в едином контакт-центре: 8-800-100-00-01 (с понедельника по четверг, с 9 до 18 ч, в пятницу – с 9 до 16.45 ч).
Пресс-служба Отделения Социального фонда России по РБ.
Ещё больше новостей – на нашем канале. Читайте нас в Телеграм https://t.me/belrab