Ответственность - залог успеха

Ответственность – одно из важнейших человеческих качеств. На ответственности строятся взаимоотношения, деятельность и в целом вся жизнь человека. Ответственный человек – надежный, с ним легко строить планы, на него можно положиться. Однако ответственность может быть разной.

Мы можем брать ответственность за происходящие с нами события на себя, а можем перекладывать на внешнее: другие люди, обстоятельства. Объяснение собственных успехов и неудач влиянием внешних и внутренних факторов определяется в психологии как локус контроля. Данный термин впервые ввел в науку американский психолог Джулиан Роттер. Локус контроля может быть внешним или внутренним, в зависимости собственно от того, какие факторы участвуют в объяснении событий в жизни индивида. Внутренний локус контроля – интернальный, человек принимает ответственность на себя за события, происходящие с ним, внешний локус контроля – экстернальный, человек по большей части перекладывает ответственность на внешнее.

Как быть?

Казалось бы, наиболее адекватно иметь интернальный локус контроля. Тогда человек никого не обвиняет ни в чем, берет все в свои руки и действует так, как считает нужным. Однако это может повлечь за собой тревогу, страх, усталость, выгорание. Если во всех бедах и негативных ситуациях считать виноватым лишь себя – можно «сойти с ума». Поэтому для здоровья вашей психики наиболее полезным будет совмещать два локуса таким образом, что в случае побед и достижений ценить свои вклад, свои старания, а в случаях неудач уметь увидеть вину обстоятельств. В то время как руководители коллективов, организаций должны делать все в точности наоборот. Победы – заслуга подчиненных, поражения – виноват только я.

Профотбор

Ответственного работника хочет заполучить каждая организация. Данное качество – залог успешной работы, в совокупности, конечно, и с другими профессиональными и личностными качествами. В связи с этим во время собеседований, профотбора проводят различные тесты и методики или интервью на ответственность. Интервью на ответственность достаточно понятная процедура, не занимающая много времени. Однако проводить её должен квалифицированный специалист, психолог, работник, обладающий специальными знаниями, способный услышать в словах интервьюируемого ключевое. Одна из техник интервью на ответственность состоит из нескольких пунктов:

1. Ситуация неуспеха. Респонденту необходимо вспомнить одну из последних неудач и рассказать вкратце о ней.

2. Оценить свои действия по 10-балльной шкале.

3. Как выглядит 10? Респонденту необходимо предположить, какой исход той ситуации был бы наиболее предпочитаемым для него и оценивался на 10 баллов.

4. Что нужно сделать, чтобы работу можно было оценить на 10?

5. Почему вы этого не сделали?

В результате, по данной схеме, специалист может определить, в какую сторону склоняется респондент, объясняя свои неудачи, видит ли он себя причиной неудач, встаёт ли он в позицию жертвы обстоятельств и другие индикаторы безответственности, неорганизованности.

Рефлексия

В повседневности мы не можем провести интервью на ответственность или проконсультироваться со специалистом, с целью понять свои достоинства и недостатки. Но всё же мы можем получить некоторую информацию о себе благодаря тестам и методикам, которые разработаны психологами и специалистами в соответствующих областях. Таким образом, для проверки уровня ответственности и локуса контроля вы можете пройти тесты «Диагностика симптомокомплекса ответственности» и «Шкала локуса контроля Роттера». В результате прохождения теста вам будет дана индивидуальная интерпретация вашего результата. Однако онлайн-тесты не могут выполнять функции психолога или психотерапевта. С помощью онлайн-тестов вы можете лишь найти зацепку о себе и своём внутреннем мире. Если результаты заставят вас беспокоиться, можно обратиться с данной проблемой к психологу.