Представительницам прекрасного пола и так не всегда легко на профессиональном поприще. На их пути возникает множество препятствий и предрассудков. А если женщине не достаточно только зарабатывать, она хочет расти и продвигаться по служебной и статусной лестнице, то требований и претензий к ней становится еще больше.
Проблемы женщины при выборе карьеры
Женщине все дается гораздо сложнее, это касается и обычной жизни, и карьеры. Для того чтобы она завоевала авторитет среди коллег, ей придется сделать гораздо больше, чем представителю сильного пола, даже если он обладает меньшими знаниями.
Под карьерой, как правило, понимается успешность в профессиональной сфере, восхождение по служебной лестнице. Внутри общества сформировалось свое отношение к этой вполне обычной жизненной ситуации.
Существует много противоположных мнений о том, может ли женщина сделать успешную карьеру или ее основной долг – быть хорошей женой, мамой и создательницей уюта в доме. Очень многие мужчины убеждены во втором.
Но в современном мире женщин, сделавших успешную карьеру, становится все больше. Сейчас человечество настолько развито, что вполне возможно совмещать семейные обязанности и работу. В ситуациях, когда что-то не получается, приходится делать выбор в ту или иную сторону.
Часто бывает так, что сначала женщина старается добиться успеха в профессиональной сфере и лишь после этого строить семью и заводить детей.
Если же изначально она больше думает о семье и детях, то у нее просто не встает вопрос о карьере.
Оптимально, когда удается все совмещать и не приходится делать выбор в пользу чего-то одного.
Если женщине удается вести бизнес, одновременно выполнять все дела по хозяйству и растить ребенка, это говорит о том, что она прекрасно умеет распределять свое время и выделять из массы задач наиболее и наименее важные.
Далее рассмотрим несколько основных этапов карьеры в жизни женщины, которые связаны с тем, что она трансформировала цели и многое переосмыслила.
- Смена жизненных установок. Довольно часто встречающаяся ситуация: девушка только закончила институт и строит большие планы на дальнейшую карьеру. Но по факту быстро выходит замуж и рожает детей. Она начинает мыслить совершенно по-другому, и для нее успешность в профессии становится уже не важна.
- Накопившаяся усталость. Если женщина много лет пытается достичь чего-то в карьере, то наступает момент, когда она перестает видеть в этом смысл и просто «перегорает». У нее пропадает блеск в глазах и дикое желание чего-то добиться.
- Достижение цели. Когда основная цель карьеры состоит в том, чтобы ни в чем материально не нуждаться, достигнув определенных успехов (например, покупка машины, квартиры или загородной недвижимости), женщина может остановиться на этом и перестать стремиться к карьерному росту.
- Второе дыхание. У женщин порой случается такой момент, когда как будто открывается второе дыхание. Например, быт налажен, дети подросли. Именно в это время они снова начинают думать о своих интересах и строить планы.
- Обновление. Как правило, через какое-то определенное время карьера в жизни женщины обновляется. Когда она накапливает необходимые знания и нарабатывает опыт, заслуживает уважения коллег, решает все необходимые задачи, обдумывает все происходящее и добивается действительно значимого. Это вполне может быть даже смена сферы деятельности на что-то более весомое, чем просто переход из одной компании в другую.
Барьеры в карьере женщины
Если женщина планирует не просто работать, а хочет достичь в своем деле определенных высот, то есть построить карьеру и иметь вес в обществе, то она ставит перед собой очень непростую задачу.
Многие не в силах выдержать такое напряжение, и связано это с личностными качествами человека. Для того чтобы построить карьеру, мало просто быть амбициозной, нужно быть стрессоустойчивой, организованной, пунктуальной и не иметь проблем со здоровьем. Чтобы успевать все и на работе, и в личной жизни, нужно уметь грамотно распределять свое время и расписывать день буквально поминутно.
Например, такая женщина должна за неделю успеть разработать концепцию нового рекламного проекта, посмотреть новинки в этой сфере на выставке, встретиться с новыми заказчиками, приобрести необходимое оборудование, а также попасть на родительское собрание, подготовить ребенка к празднику в детском саду, сходить в спортзал и выучить новый урок по английскому.
Существует и ряд внешних причин, которые не способствуют карьерному росту женщины. Например, отдельные специальности можно разделить на женские и мужские, например, бухгалтерами обычно становятся женщины, а вот аналитиками – мужчины. Более того, порой по некоторым одинаковым вакансиям зарплата мужчин и женщин может отличаться на 10–15 %. Если говорить о серьезных руководящих должностях, то там гораздо привычнее видеть мужчин.
Но если представительница прекрасного пола будет обладать необходимыми знаниями и навыками, то она легко сможет преодолеть все преграды на своем пути. Существуют три основных фактора, которые мешают построить успешную карьеру в жизни женщины:
- уровень стрессоустойчивости;
- быстро меняющиеся реалии;
- неуверенность в завтрашнем дне.
Женщина гораздо более подготовлена к любому из этих факторов, нежели мужчина. Разница же в зарплате зависит от специфики работы и должностной иерархии. Как правило, на собеседованиях мужчины озвучивают гораздо большую сумму, которую они хотели бы получить в качестве заработной платы, чем выходит по факту.
Например, если сравнить два резюме по специальности юрист, то мужчины хотят получать 80 000 рублей, а женщины – 60 000. А в итоге он получает 55 000, а она – 50 000 рублей. Это прекрасный пример того, как себя оценивают мужчины, и что на это отвечают работодатели.
Кадровый рынок по умолчанию подразумевает разделение профессий на женские и мужские. Но обычно работодатели не говорят об этом прямо и не пишут в размещаемой вакансии. Однако такое деление существует и в настоящее время. Женщине очень трудно найти работу с хорошей зарплатой, когда она только вышла из декретного отпуска. Также непросто приходится и тем, кто находится в возрасте, приближающемся к пенсионному.
Если в организации происходят сокращения, то скорее уволят замужнюю даму, так как ей поможет муж, чем мужчину, потому что он должен быть кормильцем в семье. Но мужчинам изначально непросто найти работу. Они очень болезненно переживают любые изменения, в том числе увольнение, и долго не могут взять себя в руки.
Дамам проще подстроиться под любую ситуацию, где-то отступить. Они быстрее привыкают к новым реалиям и находят общий язык с потенциальным работодателем. Поэтому если женщина будет мыслить более обширно, избавится от выдуманных ограничений, поставит перед собой определенную цель и начнет поэтапно ее добиваться, при этом все четко организуя и не забывая про свое здоровье, то она сможет добиться желаемого успеха в карьере.
3 предрассудка о карьере женщины
Главное – верить, что все получится, и не слушать никого, кто утверждает, что женщина не способна построить успешную карьеру. Старайтесь не думать о стереотипах, которые навязывает общество.
Мужчины гораздо умнее женщин
Это не так. Просто женщины и мужчины от природы мыслят немного по-разному. Женщина всегда думает конкретно и четко представляет, о чем говорит. Это называется индуктивное мышление, когда, отталкиваясь от какой-то незначительной детали, можно подобраться к сути вопроса.
У мужчин наоборот: они идут от сути и доходят до деталей. Давно известно, что женская интуиция работает гораздо лучше, и эмоциональность дам иногда даже идет на пользу. Именно поэтому в разговоре с собеседником женщина может уловить его эмоциональный настрой и подстроиться под ситуацию. Благодаря таким качествам, ей легко найти общий язык с окружающими, подобрать ключ к управлению, при этом не действуя напролом.
Когда мужчины пытаются доказать, что женщины менее одаренные, они вспоминают, что великие умы человечества в большинстве своем представители сильного пола. Но на это не стоит обращать внимания. Да, такая закономерность действительно существовала, но лишь потому, что общество тех времен формировали мужчины, и поэтому слабому полу просто не позволяли там находиться. Дамы должны были вести хозяйство и смотреть за детьми. Все остальное было не их делом.
Из женщины не выйдет хорошего руководителя
Бытует такое мнение, что женщина не может стать справедливой начальницей. Якобы она слишком зависима от своего настроения и здоровья. В отличие от мужчин, женщины не могут управлять людьми объективно, а отталкиваются лишь от своих симпатий. Да, такое действительно возможно, но это характерно для любого человека, независимо от половой принадлежности.
Обычно окружающие относятся к женщине-руководителю довольно негативно. Коллеги женского пола им завидуют, а мужского – просто не терпят такой конкуренции. К сожалению, признания дамы-лидеры добьются только тогда, когда общество примет тот факт, что главное – не кто руководит, а насколько хорошо он это делает и как коллеги его ценят. Именно тогда вопрос гендерной принадлежности не будет стоять так остро.
Вполне возможно, что во многих сферах деятельности именно женщине захотят передать управление, так как она более внимательна к мелочам, хорошо продумывает каждый шаг и умеет руководить коллективом без жесткого давления.
Нельзя совместить семью и карьеру
Если женщина свободна и у нее нет никаких обязательств, то ее образ жизни особо ничем не отличается от мужского. Когда она не воспитывает детей, не спешит домой, не занимается бытовыми вопросами, то работа вполне может стоять у нее на первом месте.
Но это вовсе не говорит о том, что если у женщины есть семья и дети, то она не может построить успешную карьеру. Да, конечно, ей будет гораздо тяжелее морально состояться на всех фронтах. Она будет дико уставать, но при этом вполне может быть преуспевающей бизнесвумен.
Дети будут восхищаться мамой, которая занимает руководящую должность, не меньше, чем папой. Женщина будет постоянно получать какие-то новые знания и делиться этим с мужем. В семье будут складываться более гармоничные отношения, потому что мужчина не сможет ставить в укор жене свои заработки и положение. Они будут на равных.
Как женщине совмещать карьеру и семью
Вы когда-нибудь видели статью «Мужчина и карьера»? Наверняка нет, потому что для мужчины карьера – это одна из основных составляющих его жизни, где он может полностью себя проявить. Женщины же могут выбирать: создать семью, родить ребенка или все-таки заняться карьерой. Можно ли это совместить?
Как найти баланс между работой и домом:
- Распределите, кто чем будет заниматься в семье. Любящий мужчина тоже хочет проводить время с близкими. Например, он может погулять с ребенком, пока вы готовите ужин. Не стоит отказываться и от помощи: позовите бабушек и дедушек, вызовите для уборки клининговую службу.
- Правильно распределяйте рабочее время. Большой проблемой может обернуться желание браться за несколько дел сразу и пытаться все сделать быстро. Поэтому времени может и не хватать. Не получается с этим справиться, запишитесь на курсы по тайм-менеджменту.
- Качественно проводите время с родными. Если вы при общении с мужем или детьми постоянно смотрите на часы, это непременно приведет к конфликту. Лучше просто отключить телефон и на время забыть о всех неприятностях. Пообщайтесь с близкими.
- Не забывайте про себя. Если вы не будете о себе заботиться, то это может обернуться депрессивным состоянием. Уделите время себе, даже если вам кажется, что у вас все хорошо: есть любимая работа и семья. Отдыхайте, и мир вокруг преобразится.
- Не приносите работу в дом. Запомните это правило, оно очень важное. Дома ваша задача – быть хорошей мамой и женой. На работе вы специалист в своей области.
Если следовать этим советам, то совместить личную жизнь и карьеру вполне возможно. Все зависит только от вас. Довольно часто женщины не видят в себе большого потенциала. Поэтому некоторые из них отказываются от своей мечты в пользу более привычного времяпрепровождения.
После того, как женщина реализует свои материнские инстинкты, она довольно часто рьяно берется за работу и может построить блестящую карьеру. Особенно это касается тех, у кого есть муж, который во всем помогает и поддерживает.
В жизни женщины обязательно найдется место и для семьи, и для карьеры. Главное – научиться правильно и гармонично их совмещать.
Что мешает успешной карьере женщины
Страх быть непонятой
Мы нередко боимся рассказать о том, чего действительно хотим, потому что переживаем, что окружающие нас не поймут и осудят. Но так бывает довольно редко. В итоге вы будете заниматься любимым делом, но, не получая желаемой похвалы, быстро перегорите.
Есть два варианта действий в таком случае:
- записывать свои каждодневные успехи в дневник;
- прямо сказать окружающим, чего вы от них ждете.
Желание быть для всех хорошей
Если каждый раз пытаться быть хорошей и всем во всем угождать, то скоро можно эмоционально угаснуть и перестать интересоваться чем-либо.
Делайте то, что действительно хотите. Всем угодить невозможно, вы же не робот, а человек со своей жизненной позицией и интересами. Если подстраиваться под общество, то ваша личность просто перестанет существовать.
Попытка сделать невозможное
Не надо прыгать выше головы. Это касается как работы, так и домашних дел. Оставайтесь верны себе. Перестаньте постоянно думать о том, как должно быть. Даже если вы в первые дни работы соберетесь и начнете делать больше своих возможностей, то что потом? Вы быстро потеряете боевой настрой и в итоге не захотите вообще ничего. Окружающие могут этого просто не понять, и вы будете не на хорошем счету у начальства.
Отказ от любой помощи
Не отказывайтесь от помощи и осознайте, что вы не обязаны все знать и уметь. Это нормальная ситуация, и из-за этого про вас не будут плохо думать. Помните, что женщина – слабый пол. Всегда используйте этот аргумент при удобной ситуации.
Нужно, чтобы женщина стерла внутренние границы и позволила себе почувствовать успех. Не надо пугаться всего нового, расширяйте кругозор и не бойтесь сделать шаг навстречу своей мечте. У вас откроется второе дыхание, и вы будете заряжать своим оптимизмом окружающих.
Не стоит погружаться в себя. Стремитесь к чему-то большему. Сделайте то, на что давно не решались. Все в этой жизни возможно. Не знаете, с чего начать, и боитесь решиться на что-то неизведанное – люди, которые по-настоящему вас любят, обязательно помогут. Вам будет гораздо проще с их поддержкой.Современные реалии говорят о том, что женщины становятся успешнее и занимают в ряде профессий лидирующие позиции. Они ответственные и надежные работники, поэтом легко справляются с различными обязанностями. Уже никто не сомневается, что в скором времени женщины ни в чем не будут уступать мужчинам в плане карьеры.
Женщины легче и быстрее приспосабливаются к новым условиям. Это весомое преимущество при построении блестящей карьеры. Поэтому стоит только себя перебороть и устранить внутренние барьеры, перестать мыслить стереотипами, позволить себе посмотреть на ситуацию более широко, определиться с жизненными целями и важными моментами, рационально организовать время, при этом не забывая заботиться о себе, как все обязательно получится. И можно чувствовать себя реализованной и счастливой.