Многим кажется, что переработки — это уже обычное состояние на работе. Ситуация настолько патовая, что люди даже боятся заикаться об оплате сверхурочных часов.
Юрист, почетный адвокат России Никита Филиппов напомнил россиянам, что переработки возможны только с согласия самого сотрудника. Исключением из правил могут быть только чрезвычайные ситуации, например, производственные аварии или стихийные бедствия.
"По общему правилу отказаться от сверхурочной работы можно, поскольку Трудовой кодекс предусматривает в качестве обязательного условия привлечения работника к такой деятельности наличие его письменного согласия", — пояснил эксперт.
Филиппов также отметил, что переработки в год не должны занимать более 120 часов в год. Кроме того, сверхурочные оплачиваются в полуторном размере в первые два часа, а далее — в двойном, объяснил юрист в беседе с "Москвой 24".
Матвей Филькин