Структура:
- Причины, почему важно иметь отдельных специалистов из сферы маркетинга даже для малого бизнеса
- Если ваш бизнес не находиться в интернете, нет ни одной соц.сети, не расположен в маркетплейсе
- Если у вашего бизнеса есть соц.сети
- Если у вашего бизнеса есть соц.сети и вы хотите повышать свои продажи через эти соц.сети, то у вас обязательно должны быть
- Если кроме соц.сетей у вас еще есть сайт или лэндинг, то
- Если ваш бизнес осуществляет продажи через маркетплейсы:
- Если вы ведете продажи и онлайн и офлайн, через соц.сети и сайт, то самый лучший вариант
- Если у вас больше каналов продаж и присутствия, то надо дополнительно брать специалистов конкретно по этим площадкам и специальностям.
В 2024 году маркетинг становится все более сложным и конкурентным. Даже в малом бизнесе и микробизнесе становится необходимым использовать несколько специалистов в отделе маркетинга, либо привлекать подрядчиков или разовые услуги для решения конкретных задач.
Вот несколько причин, почему это становится все более важным:
1. Расширение маркетинговых каналов:
Социальные медиа, контент-маркетинг, SEO, PPC - все эти каналы требуют специфических знаний и навыков. Использование нескольких специалистов позволяет лучше охватить различные аспекты маркетинга и выбрать подходящие каналы для конкретных целей.
2. Высокая специализация:
Каждый маркетинговый канал и инструмент имеют свои особенности и требуют глубоких знаний и опыта. Специалисты в каждой области обладают экспертизой и могут достичь лучших результатов, чем универсальные маркетологи.
3. Динамичность рынка:
Маркетинг и его тренды постоянно меняются. Использование специалистов позволяет быть в курсе последних новостей и изменений в области, и адаптироваться к ним эффективнее.
4. Оптимизация ресурсов:
Иметь внутренний отдел маркетинга с разными специалистами позволяет равномерно распределить задачи и оптимизировать использование ресурсов. Каждый специалист берет на себя конкретные обязанности, что повышает эффективность работы.
5. Быстрый отклик:
В условиях быстро меняющегося рынка важно иметь гибкость и возможность быстро реагировать на новые требования и возможности. Работа с подрядчиками или специалистами по разовым услугам позволяет мгновенно масштабировать команду и решать конкретные задачи на срочной основе.
В итоге, использование нескольких специалистов в отделе маркетинга в штате, подрядчиков или на разовых услугах поможет малому и микробизнесу эффективнее управлять маркетинговыми операциями. Это позволит сосредоточиться на конкретных задачах и достичь лучших результатов в условиях сильной конкуренции.
Если ваш бизнес не находиться в интернете, нет ни одной соц.сети, не расположен в маркетплейсе – В 2024 ГОДУ – ОН МЕРТВ, ОСОБЕННО ЕСЛИ У ВЫ В В2С.
Вам достаточно маркетолога и подрядчиков для отдельных задач.
Если у вашего бизнеса есть соц.сети
- Вам нужен SMM специалист. Имейте ввиду, что те кто хорош в …грам будет плохо справляться с Ютубе – это 100%, потому что специфика площадок, алгоритмов, требований к видео кардинально различаются.
- Супер хорошо, если у вас еще будет графический-дизайнер. Качество ваших социальных сетей и их визуальная составляющая автоматически будет в разы выше, чем если у вас будет только один SMM специалист.
Если у вашего бизнеса есть соц.сети и вы хотите повышать свои продажи через эти соц.сети, то у вас обязательно должны быть:
1. Операционный маркетолог / маркетолог-стратег/ Performance-маркетолог – для планирование работы отдела и отдельных каналов, анализа результатов рекламных компаний и активностей в соц.сетях.
2. SMM специалист. Имейте ввиду, что те кто хорош в …грам будет плохо справляться с Ютубе – это 100%, потому что специфика площадок, алгоритмов, требований к видео кардинально различаются.
3. Графический дизайнер – обязателен, для формирования бренд-бука и обеспечения что все каналы продаж работают в одном стиле и формируют прямую визуальную ассоциацию потенциальным клиентам и «спящим» клиентам на долгие годы вперед.
4. Таргетолог и/или контекстолог – в 2024 году бесплатно невозможно увеличить продажи ни в монопольных сферах, ни в конкурентных. Вы не запускаете рекламу, а конкуренты всегда запускают, даже если конкурент в вашей стране только 1, а еще есть конкуренты из других стран и все они запускают рекламу. Смиритесь.
Если кроме соц.сетей у вас еще есть сайт или лэндинг, то:
1. Операционный маркетолог / маркетолог-стратег/ Performance-маркетолог – для планирование работы отдела и отдельных каналов, анализа результатов рекламных компаний и активностей в соц.сетях.
2. SMM специалист. Имейте ввиду, что те кто хорош в …грам будет плохо справляться с Ютубе – это 100%, потому что специфика площадок, алгоритмов, требований к видео кардинально различаются.
3. Графический дизайнер.
4. Таргетолог и/или контекстолог.
5. SEO специалист – для наполнения и регулярного обновления текстов на сайте. Сайты, которые не обновляются или редко обновляются – ежедневно теряют пункты в поисковой выдаче, по сравнению с теми сайтами, которые постоянно «свежие» и «живые».
6. В идеале, SEO аналитик – для того что бы сайт был полноценным каналом продаж с рекламой, без рекламы, с соц.сетями, без соц.сетей и SEO специалист имел самую проверенную информацию о работающих схемах для сайта в вашей сфере.
Если ваш бизнес осуществляет продажи через маркетплейсы:
1. Специалист по маркетингу в маркетплейсе
2. Если хотите роста продаж, то +графический дизайнер отдельно для карточек в маркетплейсах, потому что швец и жнец не в состоянии сделать реально "бомбические" карточки которые дадут супер рост продаж, а не просто продажи.
3. Если есть соц.сети, то + SMM специалист. Имейте ввиду, что те кто хорош в …грам будет плохо справляться с Ютубе – это 100%, потому что специфика площадок, алгоритмов, требований к видео кардинально различаются.
4. Если вы понимаете объем работ своего маркетинга, то вы понимаете, что на такой коллектив уже нужен операционный маркетолог / маркетолог-стратег/ Performance-маркетолог – для планирование работы отдела и отдельных каналов, анализа результатов рекламных компаний и активностей в соц.сетях.
Если вы ведете продажи и онлайн и офлайн, через соц.сети и сайт, то самый лучший вариант:
1. Директор по маркетингу – для общего руководства 2 отделений, контроля и планирования работ.
2.Операционный маркетолог / маркетолог-стратег/ Performance-маркетолог – для планирование работы отдела и отдельных каналов, анализа результатов рекламных компаний и активностей в соц.сетях.
3.SMM специалист. Имейте ввиду, что те кто хорош в …грам будет плохо справляться с Ютубе – это 100%, потому что специфика площадок, алгоритмов, требований к видео кардинально различаются.
4. Графический дизайнер.
5.Таргетолог и/или контекстолог.
6. SEO специалист – для наполнения и регулярного обновления текстов на сайте. Сайты, которые не обновляются или редко обновляются – ежедневно теряют пункты в поисковой выдаче, по сравнению с теми сайтами, которые постоянно «свежие» и «живые».
7.. В идеале, SEO аналитик – для того что бы сайт был полноценным каналом продаж с рекламой, без рекламы, с соц.сетями, без соц.сетей и SEO специалист имел самую проверенную информацию о работающих схемах для сайта в вашей сфере.
Если у вас больше каналов продаж и присутствия, то надо дополнительно брать специалистов конкретно по этим площадкам и специальностям.
Как видите, если вы хотите именно получать отдачу от маркетинга, через увеличение продаж с помощью действий в интернете или офлайн, то самое лучшее что вы можете сделать для своего бизнеса – это формирование компетентного отдела маркетинга, а не ожидания от 1 специалиста результатов, как от целого отдела. Дешевые студенты и только окончившие курсе ребята тоже рост продаж не в состоянии сделать из-за отсутствия опыта работы в нескольких компаниях, сферах и т.д.
В современном маркетинге, особенно в 2024 году, когда сфера становится все более конкурентной и динамичной, даже малому и микробизнесу необходимо использовать несколько специалистов в отделе маркетинга, либо привлекать подрядчиков или услуги на разовой основе для конкретных задач. В нашей статье мы рассмотрели несколько причин, почему это становится все более важным в современном бизнесе.
Во-первых, использование нескольких специалистов позволяет эффективно работать с различными маркетинговыми каналами. Социальные медиа, контент-маркетинг, SEO, PPC - каждый из них требует своих уникальных знаний и навыков. Только объединив разнообразные таланты и экспертизу, можно создать эффективную и всестороннюю маркетинговую стратегию.
Во-вторых, специализация играет важную роль в достижении наилучших результатов. Каждый маркетинговый инструмент имеет свои особенности, и специалисты в каждой области могут глубже понимать их и использовать их по максимуму. Это помогает более точно настроить кампании, улучшить конверсию и максимизировать результаты.
В-третьих, современный рынок быстро меняется, и важно быть в курсе последних трендов и новостей в области маркетинга. Знание последних новшеств и возможностей позволяет добиваться конкурентного преимущества. Работа с несколькими специалистами позволяет быть максимально гибкими и мгновенно адаптироваться к новым требованиям.
Кроме того, использование нескольких специалистов в маркетинговом отделе или привлечение подрядчиков и услуг на разовые задачи позволяет эффективно распределить задачи и оптимизировать расходы. Каждый специалист берет на себя конкретные обязанности, что позволяет достичь большей эффективности работы и сконцентрировать усилия на достижении конкретных целей.
В итоге, в современном мире маркетинга даже в малом бизнесе и микробизнесе использование нескольких специалистов в отделе маркетинга, в штате или подрядчиков на разовые услуги является необходимостью. Это поможет обеспечить эффективное выполнение маркетинговых операций, выиграть в конкурентной борьбе и достичь поставленных целей.
