В ТЕЧЕНИЕ ПОСЛЕДНИХ ПЯТИ ЛЕТ ЗАРПЛАТЫ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ НЕ ПОВЫШАЛИСЬ
Автор: Мэри Хун
Экономика Китая остаётся вялой, что привело к повсеместному сокращению зарплат государственных служащих по всей стране со второй половины 2021 года.
По словам нескольких источников, беседовавших с китайским изданием The Epoch Times, теперь сокращение зарплат грозит и военным.
Большинство собеседников использовали псевдонимы из-за опасений возможных репрессий со стороны властей.
Сокращение зарплат военным
«Средства не поступают на зарплаты и пенсии госслужащих, они либо задерживаются, либо не зачисляются вовремя», — говорит Хуа, бизнесмен, ушедший в отставку из китайской армии.
В январе 2022 года в рамках инициативы по сокращению расходов Пекин приказал местным органам власти урезать различные льготы и бонусы, в результате чего у некоторых государственных служащих ежемесячная зарплата сократилась на треть. Например, в июле того же года некоторые госслужащие в Шанхае не получили квартальные премии.
«Многие мои товарищи, которые ещё служат в армии, столкнулись с приостановкой выплаты различных субсидий. Прошло уже около полугода с тех пор, как они в последний раз получали их».
В рамках кампании по борьбе с коррупцией в армии китайский лидер Си Цзиньпин в 2015 году распорядился, чтобы в доходах офицеров была «только зарплата» и «никаких других сомнительных источников дохода».
По имеющимся данным, в 2014 году месячная зарплата командира взвода, младшего лейтенанта в армии составляла 3000 юаней ($421).
В 2018 году произошла корректировка окладов, и ежемесячная зарплата лейтенанта составила 4500-4800 юаней (около $632-$674), сообщили китайские СМИ в 2022 году.
По данным китайских СМИ, в течение последних пяти лет зарплаты военнослужащих не повышались.
Хуа пояснил, что зарплаты военным выплачиваются напрямую из государственного бюджета. Однако субсидии поступают от местных властей, и их выплата прекращена.
«Финансовые трудности на местах привели к задержке выплат для многих государственных служащих в различных регионах. Учителям, например, задерживают зарплату, некоторые не получают её несколько месяцев», — сказал он.
Ван Цзюньтао, китайский диссидент, участвовавший в демократических студенческих протестах на площади Тяньаньмэнь в 1989 году, объяснил, что некоторые военные субсидии, по сути, являются социальными и финансируются местными властями.
«Однако выплата некоторых субсидий, например, из фонда компенсации за загрязнение для тех, кто работает в атомной промышленности, может отличаться от региона к региону», — сказал он.
Цай, прослуживший в армии более 10 лет, говорит, что в 2015–2016 годах его зарплата была относительно невысокой и составляла около 6000 юаней ($844) в месяц.
«Субсидии составляют менее трети от общей зарплаты», — добавил он.
Он отметил, что субсидии варьируются в зависимости от места дислокации солдат.
«Солдаты, расквартированные в Тибете, могут получать более высокую компенсацию, а солдаты в провинции Фуцзянь получают дополнительные надбавки, учитывая такие факторы, как высокая температура воздуха летом».
Бай, военный в отставке, проживающая за границей, сообщила, что в полиции также происходит сокращение зарплат.
«Заместитель начальника полицейского участка в одном из прибрежных городов упомянул, что зарплаты были сокращены — всем урезали жалованье».«Оплата по результатам работы привязана к вашим конкретным обязанностям, таким как борьба с незаконными азартными играми или решение проблем, связанных с проституцией. Компонент эффективности, по сути, является частью их общей зарплаты, а их базовые оклады довольно скромные».
Она подчеркнула, что «все отрасли промышленности переживают серьёзное сокращение, и сокращение зарплат стало широко распространённым явлением в Китае. Всякий раз, когда происходит сокращение зарплат в полиции, это неизбежно влечёт за собой сокращение зарплат в армии».
Военные «лежат»
По мнению Вана, сокращение зарплат в армии и полиции свидетельствует о финансовой нагрузке на Пекин и последующей потере стимулов как мотивационных инструментов, что потенциально может привести к тому, что силы безопасности займут позицию «лежачего», схожую с местной бюрократической системой.
Он сказал, что, несмотря на мнение о том, что Си укрепил свою власть после получения беспрецедентного третьего срока, он «не так грозен, как некоторые думают».
«Всё чиновничество занимает позицию „лежачего“, а бюрократическая команда Си Цзиньпина испытывает нехватку новых, способных членов. В настоящее время Си находится в самом слабом состоянии», — отметил Ван.
Выражение «лежачая позиция» относится к недавней социальной тенденции в Китае, преимущественно среди молодёжи, когда люди отдыхают от тяжёлой работы и предпочитают пассивный образ жизни, удовлетворяя только основные потребности. Например, они выступают против «996», что означает работу с 9 утра до 9 вечера шесть дней в неделю.
По словам Андерса Корра, издателя Journal of Political Risk и автора The Epoch Times, «лежание на месте — это самая большая внутренняя угроза для компартии в наши дни».
«Танпин (лежание) — это хороший способ сопротивления властям в обществе, где любой другой вид сопротивления затруднён. Каждый юань, который не зарабатывают танпинцы, — это юань, который власть не может обложить налогом. Чем меньше денег у Пекина, тем меньше он может тратить на армию», — написал Корр в своей статье.
Источник: The Epoch Times