Согласно распоряжению правительства РФ от 23 ноября текущего года о распределении дополнительного финансирования из Федерального фонда обязательного медицинского страхования между бюджетами территориальных фондов ОМС субъектов РФ, Хабаровскому краю выделено 345 млн рублей. Работники комсомольской ССМП эту щедрость на себе никак не ощутили.
Начальство учреждения говорит, что добавки им не положены, но подчиненные предполагают, что их вводят в заблуждение, и подготовили обращение во все инстанции.
- Просим провести проверку в отношении главного врача и главного экономиста ССМП по поводу возможного нецелевого расходования бюджетных средств, выразившегося в невыплате из фонда оплаты труда субсидированных денежных средств, - указано в жалобе.
Главврач станции Наталья Майкова, со своей стороны, утверждает – никого она не обманывает, на подведомственное ей учреждение территориальный фонд ОМС упомянутые средства не выделял.
- Эти деньги даются на выполнение целевых показателей по зарплате, а мы их выполняем полностью. Мы финансово устойчивое учреждение. Деньги же распределяли среди тех, у кого дела обстоят хуже, - пояснила главврач.
Майкова привела для примера цифры: министерство здравоохранения установило целевой показатель для среднего медперсонала в сумме 62 655 (речь о сумме начислений, а не на руки после удержания НДФЛ).
- Мы этот показатель выполнили на 69 905, то есть на 111 процентов, ну о каких дополнительных выплатах можно говорить. Я своим сотрудникам уже много раз это объясняла, - сообщила руководитель ССМП.
Только вот главврач не упоминает о том, что «план перевыполняется» за счет того, что медики часто вынуждены трудиться сверхурочно (на 1,5 - 2 ставки).
- Исходя из оклада фельдшера в 15 тысяч 600 рублей с учетом всех надбавок - 4% вредности, 40% ночных, 5 - 15% за категорию, северный и районный коэффициенты - на ставку всего получается примерно 40 тысяч, - поясняют члены коллектива ССМП.
Подработки персонал берет не только по причине желания получать более-менее достойные деньги, но прежде всего из-за дефицита кадров: станция укомплектована всего 19 бригадами вместо положенных 24-х. А это означает работу на износ – сутки через сутки. Аналогичная ситуация и с водителями машин скорой помощи, причем им вменяют обязанности санитаров, но не доплачивают за них.
Работники ССМП также жалуются, что выездные фельдшерские бригады обслуживают платные вызовы (соревнования, похороны и т.д.), но вознаграждения за такие дежурства нет. Главный врач объясняет это тем, что все средства за платные мероприятия идут на нужды станции и ремонт автомобилей. На Новый год, правда, пообещала всем премию – говорит, «из фонда экономии».
Коллектив все же намерен направить свое обращение в прокуратуру и другие инстанции, чтобы они провели финансовую проверку учреждения.
Напомним, еще в прошлом году министерство здравоохранения Хабаровского края обнародовало информацию о заработной плате врачей в регионе перед депутатами Законодательной думы. Цифра впечатлила многих и удивила самих медиков.
Светлана Шерстобитова, новости Комсомольска на dvnovosti.ru