Согласно опросу, проведенному hh.ru, только 65% компаний в России планируют провести новогодние корпоративы. Дополнительные 25% отменили мероприятие, а у 9% сотрудников нет информации о том, будет ли праздник.
Причины отказа от корпоративов включают в себя традиционные факторы, такие как отсутствие традиции празднования Нового года в компании (40%) и ограниченный бюджет (24%). Однако также отмечается, что 37% работников, участвующих в корпоративах, видят в них возможность укрепления отношений с коллегами, а 20% считают, что это отличный способ отдохнуть и развеяться.
Интересно, что 31% опрошенных признали случаи непредвиденных ситуаций на корпоративах, чаще всего связанных с перебором алкоголя (24%) или физическими конфликтами среди коллег (9%). При этом в большинстве компаний (70%) отсутствуют формальные правила поведения на корпоративах. Санкции за нарушение правил действуют в 60% компаний, включая порицание (6%), выговоры (4%), увольнения (3%), лишение премий (2%) и понижени