До 2024 года семьям с маленькими детьми приходилось выбирать. Либо получать пособие по уходу за ребёнком, либо зарплату. С 1 января всё изменится. Семьи смогут получать и пособие, и зарплату. В итоге доходы вырастут в 1,4 раза. Разберёмся, кому в 2024 году нужно подать заявление на пособие по уходу за ребёнком.
Как увеличить выплаты в 1,4 раза
С 1 января 2024 года семьи с маленькими детьми получат право на пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Даже если они продолжают работать. Такие поправки в закон были внесены по поручению президента.
До 2024 года семьям приходилось выбирать: либо получать пособие, либо работать. Да, разрешалось работать неполный день. Но чётких норм, что считать неполным рабочим днём, не было. Так что семьи нередко лишались пособия, а остальные не рисковали — либо работали, либо оформляли пособия.
В связи с изменением законодательства семьи могут увеличить доходы в 1,4 раза. Расчёт сделан, исходя из того, что выплачивается зарплата (100%) и пособие (40% от средней зарплаты).
Как увеличить доход семьям с маленькими детьми:
- Вы получаете пособие по уходу за ребёнком. С 1 января 2024 года можете спокойно выходить на работу, прервав отпуск по уходу. В том числе есть возможность устроиться на другую работу, не увольняясь с нынешней.
- Вы получаете зарплату и не уходили в отпуск по уходу за ребёнком. Если ребёнку ещё не исполнилось 1,5 года, в январе 2024 года оформите отпуск по уходу за ребёнком, чтобы начать получать пособие. Для сохранения зарплаты подайте работодателю заявление о прерывании отпуска.
- Вы получаете зарплату за неполный рабочий день и пособие по уходу за ребёнком. С января 2024 года можно прервать отпуск по уходу и выйти на полный рабочий день.
Важно понимать, что новые правила распространяются на всех членов семьи и родственников ребёнка, а не только на маму.
Например, в вашей семье отпуск по уходу за ребёнком оформила не мама, а работающая бабушка или папа. Каждый из них с января 2024 года сможет получать пособие и зарплату за полный рабочий день одновременно.
Пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет можно оформить и после того, как ребёнку исполнилось полтора года. Главное успеть подать заявление до того, как справите второй день рождения малыша. Но учтите, если ребёнку в январе 2024 года уже больше 1,5 лет, а вы продолжали работать и не получали пособие, воспользоваться новыми правилами не удастся. Они распространяются только на детей, которым в 2024 году ещё не исполнилось 1,5 года.
