Автор: Роман Залунин, Тел.: +79262029825; БИЗНЕС АЗБУКА
Единоличный исполнительный орган Общества (Генеральный директор Общества)
Единоличный исполнительный орган (Генеральный директор):
– это управомоченное лицо, которому установлены полномочия на принятие Управленческих решений и осуществление действий, направленных на систематическое получение прибыли Обществом в определенной сфере деятельности;
- обладает надлежащей компетенцией и имеет право действовать от имени Общества.
1. ЦЕЛЬ: Достижение Целей, определенных для Общества.
2. ЗАДАЧИ:
2.1. В соответствии с Уставом и Учетной политикой Общества разработать, обосновать, организовать исполнение и контроль конкретных ДЕЙСТВИЙ, направленных на СИСТЕМАТИЧЕСКОЕ получение прибыли (финансового результата) Обществом.
2.2. Организовать и руководить производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью Общества в соответствии с Уставом и Учетной политикой Общества.
3. ОБЯЗАННОСТИ:
3.1. Принимать Управленческие решения на основании Матрицы приоритетов.
3.2. Устанавливать конкретные ЗАДАЧИ, исполнение которых позволит достигнуть ЦЕЛЕЙ, определенных Учредителем (Участником) Общества.
3.3. Утверждать Должностные инструкции, Положения, Регламенты, Стандарты и т.д.
3.4. Разрабатывать и обосновывать:
- Бизнес-модель Общества, позволяющую создать условия для систематического получения прибыли и повышения финансовой устойчивости Общества;
- Финансовую модель Общества;
- Бизнес-план Общества на текущий год и на 3-5 лет;
- консолидированный перспективный Финансовый план Общества на текущий год и на 3-5 лет (на основании соответствующих перспективных планов ТОП-менеджеров).
3.5. Оптимизировать налогообложение: разрабатывать, обосновывать и осуществлять комплекс организационных, юридических и экономических мер с целью СНИЖЕНИЯ УПЛАЧИВАЕМЫХ В БЮДЖЕТ СУММ НАЛОГОВ путём применения ПРЕДУСМОТРЕННЫХ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ налоговых льгот, вычетов, исключений и преференций.
3.6. Организовать:
- соблюдение законных интересов Общества и Учредителей (Участников);
- проведение собраний Учредителей (Участников) Общества;
- выполнение Обществом возложенных на Общество ЗАДАЧ;
- подбор квалифицированных ТОП-менеджеров;
- Должную осмотрительность Общества;
- процедуру одобрения крупных сделок Общества;
- проработку и обоснование бюджета Общества на соответствующий отчетный период Общества;
- соблюдение своевременности утверждения и подачи отчетности Общества в соответствующие органы;
- своевременное проведение обязательных собраний Участников Общества;
- эффективную работу и взаимодействие всех структурных подразделений Общества;
- разработку и внедрение регламентов, стандартов, технологических карт, положений и т.д.;
- повышение рентабельности Общества;
- установление и обоснование мотивации работников Общества;
- обеспечение выполнения обязательств перед поставщиками, кредиторами и заказчиками;
- мероприятия по снижению рисков Дебиторской задолженности;
- мероприятия по снижению Предпринимательских рисков;
- делегирование и обоснование контроля отдельных направлений деятельности Общества руководителям структурных подразделений Общества;
- создание, описание и контроль Бизнес-процессов;
- обеспечение соблюдения режима экономии финансовых и трудовых ресурсов Общества;
- систему бюджетного управления Обществом;
- соблюдение принципов эффективного бюджетирования;
- своевременное проведение Ревизии и обязательной Инвентаризации;
- проведение аудита и Due diligence;
- соблюдение условий Охраны труда;
- соблюдение требований Пожарной безопасности.
3.7. Контролировать:
- работу ТОП-менеджеров Общества;
- соблюдение финансовой дисциплины Общества;
- своевременное утверждение бухгалтерской отчетности Общества;
- учет расходования и поступления средств, использование материалов;
- соответствие принимаемых решений и совершаемых действий основной концепции развития Общества.
3.8. Анализировать:
- рынок сбыта товаров, работ, услуг Общества;
- экономические и финансовые показатели на каждом этапе реализации Бизнес-плана Общества.
4. ПРАВА. Вносить обоснованные предложения по изменению:
- ЦЕЛИ Общества;
- ОКВЭД;
- Устава и Учетной политики Общества;
- ревизора или ревизионной комиссии Общества;
- размера уставного капитала Общества.