Публикую мини-историю с разрешения нашей подписчицы.
Захожу с утра в личку https://t.me/natalya_skachkova и вижу письмо ☝️ со ссылкой.
Перехожу по ней, а там резюме моей подписчицы. Она в канале около месяца. 📰 Кстати, отличное резюме!
Пару-тройку незначительных правок и перед вами мечта всех работодателей.
Обычно берешь резюме и сразу видишь, где недочеты: то структура не соблюдена, то визуал не выдержан, то есть ошибки. Глаз то наметан у меня. Тут на удивление практически ничего, кроме синдрома самозванца не наблюдается.
Как вы догадались, резюме она прислала на сегодняшние «Контент–разборки». Списалась с коллегой и задала вопрос: «Почему страшно?» и получила ответ:
- А вдруг вы раскритикуете?
- А если что-то не так?
- А если коллеги не оценят?
Друзья!
- Я никого не критикую. Могу только посоветовать и помочь.
- Если что-то не так, всегда подскажу, где исправить и как лучше сделать.
- С полгода существования «Контент–разборок» ни на одной встрече никто никого не хейтил и за любой направленный текст коллеги благодарили его автора за смелость, а меня возможность получить обратную связь.
Так было всегда и так будет сегодня – на нашей очередной онлайн-встрече в 15.00 на этом канале! Напоминание вышлю заранее.
Присылайте тексты и портфолио на разбор мне в личку. И не бойтесь, я никого не съем! 😊 Правда, разобрать анонимно на этот раз не получится, сами понимаете, почему… Фамилию и имя авторов не зашифруешь! Но материалов для разборок так много, что дай Бог справится с ними! ☝️
Жду всех на «Контент – разборки». Это бесплатно. Пользуйтесь возможностью прокачать свои hr и 💪контент-скиллы!