ЕКАТЕРИНБУРГ, 11 декабря, ФедералПресс. В Екатеринбурге с наступлением лютых морозов остро встала проблема общественного транспорта. В городе усугубилась ситуация с кадровым дефицитом, а особенно с нехваткой водителей, следует из данных, предоставленных «Гортрансом».
На данный момент в городе для полноценной работы общественного транспорта не хватает 841 водителя. Или 324 водителя трамвая, 144 – троллейбуса и 373 – автобуса, сообщается в ответе предприятия.
По сравнению с осенью сократилось число вагоновожатых. Так, в октябре 2023 года называлась цифра в 307 человек. Подобная ситуация и с водителями троллейбусов – нехватка 140 человек.
В самом транспортном предприятии отмечают, что ситуация с нехваткой кадров не изменилась.
«По сравнению с осенью 2023 года нехватка водителей не изменилась», – рассказали в пресс-службе.
В октябре текущего года замдиректора филиала автобусных перевозок «Гортранса» Александр Ашихмин заявлял, что для нормальной перевозки пассажиров требуется не менее 700 водителей автобусов.
«В 2023 году на работу пришло всего 22 человека, а работает сейчас 396 человек. Нужно более 700–800 человек, чтобы наши горожане могли комфортно передвигаться по Екатеринбургу», – рассказывал Ашихмин.
Одной из причин кадрового голода называлась низкая зарплата. Так, водителю трамвая предлагают около 43,2 тысячи рублей, троллейбуса – 45,2 тысячи рублей и автобуса – 47,7 тысячи рублей. Правда, из-за нехватки водителям приходится работать сверх нормы, о чем также упоминал замдиректора филиала.
Также в организации рассказали, сколько в среднем работают люди от момента приема на работу до увольнения. Меньше всего в компании трудятся водители автобусов – 9,3 года, против 15,3 года у водителей троллейбуса и 15,5 года – трамвая.
Ранее «ФедералПресс» сообщал, что из-за аномальных холодов в уральской столице ограничили скорость движения общественного транспорта.
Фото: ФедералПресс / Полина Зиновьева