Найти в Дзене
Океан Хиггса

Как грамотно заходить в женский коллектив

Читатель, верящий в то, что женский коллектив чуть менее чем полностью живет сплетнями и интригами просто никогда не работал и не служил (не служил - не мужик!) в чисто мужских коллективах - я об армии и производстве. Вот сообщества перед которыми меркнут Византия и мадридский двор.

Не стоит также забывать о том, что главный научный труд по искусству интриг и манипуляции написан мужчиной - я о "Государе" Николы Макиавелли.

Как известно все женские коллективы на фирмах делятся на "красные" и "черные".

В "черных" коллективах рулят блатные жены, дочери и сестры крупных начальников и руководителей. Следовательно, раз человек не смог сам найти работу и учитывая высокий статус ее мужа скорей всего уровень когнитивных способностей таких "работниц" обратно пропорционален уровню их апломба и всю работу в отделе придется выполнять именно Вам. И чем больше Вы будете выполнять работы, тем больше Вы будете допускать непроизвольных ошибок и тем негативнее к Вам будет относиться начальство.

Надо ли говорить, что со временем Вас будут считать плохим работником, ведь у Вас, в отличии от остальных, так много ошибок (у остальных работниц нет ошибок, потому-что у них нет работы или есть работа типа принеси-подай-распечатай).

Автор сего блога настоятельно не рекомендует работать в подобных коллективах.

картинка из одного фильма. Ну вы поняли)
картинка из одного фильма. Ну вы поняли)

Что же касается "красных" женских коллективах, то здесь рулят активистки-медалистки, начиная от начальницы отдела и заканчивая ее подругами.

Некоторые читатели наивно полагают, что отношения к работникам в таких коллективах зависят от способностей этих работников. Это конечно же не так.

Отношение в женском коллективе зависят от того, насколько сильно ты смог подружиться с начальницей)

Для того чтобы сделать карьеру в таком отделе просто необходимо использовать женское тщеславие, чтобы втереться начальнице в доверие.

Самое главное - соглашаться со всеми ее доводами, внимательно слушать все ее рассказы про свои поездки на море, сочувственно кивать при ее откровениях про бывшего мужа (у меня иногда складывается впечатление, что некоторые женщины ходят на работу, чтобы выговориться).

Тоже самое относится ко всем ее подругам - перейдете дорогу ее подруге, считайте, что перешли дорогу начальнице.

Теперь две самые главные вещи, на которых много раз погорел ваш покорный слуга. Все женщины страшно боятся за свое здоровье и постоянно от чего-то лечатся и потом еще обсуждают с друг другом свои анализы, как старые бабки.

Однажды я подхватил насморк и просто пару раз чихнул на работе - что тут началось, на меня надели маску и отправили лечиться домой. А представляете какая паника царила в отделе, когда я заболел ветрянкой (с рождением детей я во взрослом возрасте переболел всем, чем недоболел в детстве). Накануне я гулял зимой без шапки, собирал ртуть руками из градусника, который случайно разбил сын и еще сильно стукнулся головой о стол, когда вытирал под столом, все что разлил сын. Затем я просто почувствовал легкое недомогание и решил что это или последствия удара о стол, собирание ртути или прогулки без шапки. Так я думал, пока не решил принять душ и не увидел что мое тело напоминает раскраску гепарда.

Поэтому мой вам совет - старайтесь не чихать, а если у Вас температура и на работе все еще ее меряют просто пейте жаропонижающее каждое утро - температура упадет, градусник покажет 36-6 а вечером когда температура подскочит этого уже никто не заметит) Я так неделю ходил на работу с температурой и никто не заметил)

Вторая важная вещь - в каждом женском коллективе есть изгой, которому коллектив любит мыть кости, особенно за спиной. Не вздумайте защищать такого человека иначе и Вас сделают изгоем. Ваш покорный слуга вот так вздумал защищать такого мужчину и в результате лишился работы, потому-что не оправдал надежд, а тот мужчина, которого я защищал, остался работать, потому-что во-первых на него надежд никаких не было и во-вторых если его выгнать, то кому же тогда перемывать кости?

А какой у вас опыт работы в женских коллективах?