Я обычно готовлюсь к увольнению несколько месяцев (а то и лет)
Вот как это происходит:
1. Как меня все это достало...
2. Да вроде нормально всё уже )
3. Нет, надо точно уходить
4. А как уходить? Куда?
5. А что скажет руководитель? По-любому скажет, что я предательница
6. Как , и главное сколько я буду передавать дела? Надо ведь еще все свои "долги" доделать
7. Поработаю еще, наверное...
и снова п.1
Я в жизни не много мест работы сменила.
А в кондитерский цех так и вовсе возвращалась 3 раза... ) Потому что там платили хорошо. Пока вконец меня не добили неадекватными идеями и звонками в отпуске, и я получила практически нервный срыв. Тогда я просто заявила, что ухожу, не надо меня уговаривать и "не звоните мне !!!".
Я все время завидовала людям, которые быстро и легко увольняются.
Я только осваиваюсь, и чувствую себя тупой на новом месте, а им уже все понятно и надоело. Причем это достаточно умные люди, уверенные в себе, а не какие-нибудь маргиналы..
В этой фирме-франчайзи "1С" я проработала почти 2,5 года.
Такого доброжелательного начальства я никогда не видела.
Но что-то неуловимое не дает мне считать себя на "своем" месте.
В этот раз я как будто "повзрослела", что ли... Или у меня снова выгорание и от этого цинизм. Но и то я уже полгода морально готовилась уволиться.
Мне уже 45... В этом возрасте люди боятся потерять работу.
А я только вхожу во вкус новой профессии. Мечтаю переехать в Москву.
И ужасно боюсь не успеть. Кто знает, может через 5 лет на мое резюме никто и не посмотрит. Скоро уже наступит то время, когда твой стаж будет работать против тебя )
В этот раз так... И благодарность за зверя такого: 1С: ERP, и перспективы, от которых просто невозможно отказаться...