Как-то по молодости пытался найти работу. Нашёл объявления некоего "техника" в небольшую сеть продовольственных магазинов. По факту это оказался обыкновенный разнорабочий, мастер на все руки, который должен был ездить по области в учреждения этой сети и чинить в магазах всё подряд: начиная от просевших дверей и заканчивая электрикой. Девочка, ответившая на телефон по объявлению о вакансии, попросила перезвонить руководителю этих техников, чтобы узнать подробности и условия работы. Созвонился с непосредственным начальником этих самых разнорабочих, попросил рассказать о должности.
- Ща, погоди, я выйду и поговорим, - заявил тихим голосам мужчина. В телефонной трубке послышался дверной скрип.
В разговоре собеседник рассказал, что сам работает в должности руководителя два месяца.
- Ездить тебе придётся на своей машине по области, топливную карту тебе дадут, но пока её никто из моих техников не увидел. Чинить будешь всё подряд, что находится в магазине. Своими инструментами. У нас в фондах только один старый перфоратор на всю область. График работы официальный с 8 до 17. Но магазы работают до ночи, и тебе до самого закрытия надо сидеть на телефоне, быть готовым там что-то починить. Зарплату всем моим работникам сильно порезали из-а невыполнения показателей. Кстати, один человек вообще уволился спустя неделю работы ….
Когда я всё-таки спросил телефон отдела кадров для проведения собеседования и трудоустройства, то дядя меня резко перебил.
- Слушай, а что там, в городе, вообще работы нет с такой заработной платой? У тебя же, наверное, семья, дети, все дела. Я по голосу слышу, что ты парень молодой, адекватный… Тебе нормальная работа нужна…Я тебе тут работать не советую. Сам хочу отсюда сваливать. Найди другую работу, мой тебе совет….
Я, ухмыльнувшись, попрощался, поблагодарил за совет и повесил трубку.
Так получается, что от плохой работы нас отговаривает не малая заработная плата, не знакомые, не друзья и даже не внутренний голос, а сами работники этой компании….