Как мы не раз отмечали ранее, на легально работающих в РФ иностранцев распространяются многие правила Трудового Кодекса РФ (ТК РФ), и поэтому они могут претендовать на оплачиваемые больничные и социальные выплаты, в том числе и при рождении детей. Однако это касается не всех категорий иностранных работников. В этой статье эксперты ЦенТрМиг расскажут, кто из иностранных граждан может претендовать на такое пособие
Кто может получить пособие на ребенка
Согласно законодательству, если у иностранного работника родился ребенок, то он может через работодателя подать документы в Социальный Фонд России (СФР), чтобы получить единоразовое пособие от российского государства. Получить пособие после рождения ребенка могут следующие категории иностранных граждан:
· иностранцы с разрешением на временное проживание (РВП);
· иностранцы с видом на жительство (ВНЖ);
· беженцы.
Обратите внимание! Чтобы иностранец мог получить выплату, работодатель должен оплачивать страховые взносы СФР. Страховые отчисления, так же как и оплата налогов, относятся к обязательным требованиям ТК РФ в отношении иностранных работников.
В случае если работодатель по незнанию или невнимательности подаст данные по иностранцу, который не имеет права на пособие, СФР просто откажет в выплате. Однако сотрудники Фонда не всегда могут вовремя заметить ошибку, и назначают выплату неправильно. Когда ошибка все-таки обнаружится, работодатель может получить штраф от СФР.
Каким иностранным гражданам пособия не полагаются?
Данный вопрос урегулирован Приказом Минтруда России от 29 сентября 2020 г. № 668н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей». Согласно Приказу, на государственную помощь не вправе претендовать следующие иностранные граждане:
- находящиеся в России нелегально;
- чьи дети находятся на полном государственном обеспечении;
- родители лишены родительских прав.
Помимо этого, данным Приказом установлен следующий перечень пособий, которые вправе получить иностранные граждане:
- пособие по беременности и родам;
- единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности;
- единовременное пособие при рождении ребенка;
- единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью;
- ежемесячное пособие по уходу за ребенком;
- единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;
- ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву.
А с 1 июля 2021 г были установлены новые виды пособий: ежемесячное пособие женщине, вставшей на учет в медицинской организации в ранние сроки беременности (вместо аналогичного единовременного пособия) и ежемесячное пособие на ребенка в возрасте от 8 до 17 лет.