1. Недостаточные знания законодательства или требований МЧС. Часто не уделяют должного внимания актуальным нормативам и правилам, это может привести к задержкам получения лицензии или даже к отказу. Рекомендуем проверить кадровые документы сотрудников на актуальность ведь нередко сотрудник меняет должность, а сопутствующие документы полностью не оформлены. 2. Юридический адрес оформлен в жилом фонде. Это недопустимо для получения лицензии, так как производимая деятельность противоречит ФЗ № 69, а также не забывайте, что на каждого работника, по нормам должно приходиться не менее 4,5 квадратных метров рабочего пространства. 3. Несоответствие квалификации и стажа сотрудника ответственного за лицензированные виды деятельности. Необходимо иметь в штате сотрудника обладающего пятилетним стажем в организациях, где имелась лицензия на виды работы, аналогичные тем видам, на которые подается соискатель лицензии. Помимо стажа такой сотрудник должен иметь высшее или средне-специальное профильное