Друзья, возможно кто-то из вас устраивается на работу в детский сад или только недавно устроился. Одним из условий работы в детском дошкольном учреждении является обязательное наличие у будущего сотрудника личной медицинской книжки. Что это такое и как правильно её оформить, давайте попробуем разобраться в этой статье. Ну что, начнём.
Здравствуйте, мои дорогие читатели. Вас приветствует Мышь!
Для начала, дадим определение:
Личная медицинская книжка (ЛМК) - это медицинский именной документ, представляющий собой небольшую книжку. На титульной странице находятся данные владельца и его фото, обязательна подпись владельца и штамп организации, выдавшей книжку. Подлинность ЛМК подтверждается водяными и защитными знаками.
Всем, кто собирается работать в ДОУ (неважно, на какой должности), необходимо оформить медкнижку и пройти медкомиссию. Причём, в большинстве организаций деньги, потраченные на прохождение комиссии, работодатель возвращает через месяц после начала работы (но бывает и так, что не возвращает). В любом случае, данный вопрос нужно решить сразу перед оформлением медкнижки, чтобы потом это не стало неприятным сюрпризом.
Какие же шаги нужно предпринять, чтобы как можно быстрее получить свою ЛМК и приступить к работе в детском саду:
- Покупка медкнижки. Где это можно сделать? Так как медкнижка является официальным документом, чья форма, а также порядок заполнения, оформления и выдачи утверждены Роспотребнадзором, то её нельзя приобрести в любом магазине. Купить данный документ можно только в Центре гигиены и эпидемиологии, который входит в структуру Роспотребнадзора и есть в каждом городе (либо должен быть какой-то аналог данной организации);
- Оформление ЛМК. Чтобы оформить медкнижку, нужны: 2 фотографии 3×4, паспорт и СНИЛС. На данный момент СНИЛС заменён на Уведомление о регистрации в системе индивидуального (персонифицированного) учета, которое может быть представлено в бумажном или электронном виде. Оно включает в себя все сведения, которые отражены в обычном страховом свидетельстве. Его можно оформить у работодателя, либо в любом отделении ПФР или МФЦ. При наличии аккаунта на Госуслугах можно оформить уведомление со страховым номером в личном кабинете на сайте ПФР и распечатать.
- Обращение в ту медицинскую организацию, с которой у ДОУ заключён договор о прохождении медкомиссии. В этой медицинской организации будущий сотрудник сдаёт анализы и проходит тех врачей, которых ему необходимо пройти согласно его должности (список анализов и врачей выдаёт сама медицинская организация). Обычно медкомиссия занимает несколько дней (это время требуется для того, чтобы пришли результаты анализов), хотя самих врачей можно, в идеале, пройти за один день. Важно! Обязательно, перед тем, как проходить врачей, нужно сделать флюорографию. Её можно сделать в любой медицинской организации, как платной, так и бесплатной. Без неё, конечно же, можно пройти всех врачей, но терапевт, который ставит допуск к работе, его не поставит без результата флюорографии;
- Прохождение обязательного санминимума. Что это такое и зачем его надо проходить?
Санминимум - это минимальный уровень санитарных и гигиенических требований, установленных законодательством, который должны соблюдать лица, занятые в профессиональной деятельности, связанной с общественным питанием, торговлей, хозяйством и другими сферами деятельности. Он включает в себя как общие гигиенические требования, так и специальные требования, например, по подготовке профессиональных работников.
Его необходимо проходить для того, чтобы грамотно и качественно выполнять свои должностные обязанности, а также знать, как себя вести в тех или иных ситуациях.
Сейчас санминимум можно пройти двумя способами: в форме устного собеседования или письменного тестирования. При этом, даже при втором способе прохождения санминимума, будущий сотрудник детского сада должен лично приехать в Центр гигиены и эпидемиологии для того, чтобы ему сделали в медкнижке соответствующую отметку-голограмму, подтверждающую, что он всё прошёл и может считаться допущенным к работе. Поэтому, чаще всего, санминимум именно слушают, а затем отвечают на вопросы - это проще, быстрее и отметку-голограмму, в этом случае, вклеивают в медкнижку сразу на месте.
В дальнейшем сотрудники детского сада проходят санминимум что называется "без отрыва от производства" с периодичностью 1 раз в 2 года.
Всё, после прохождения санминимума можно приступать к работе. Главное, чтобы у человека, желающего работать в детском дошкольном учреждении, на руках была также справка об отсутствии судимости. Но её получить не проблема - справку можно заказать через Госуслуги. В этом случае она будет готова через 2 недели и придёт на электронную почту. Её можно будет распечатать, либо переслать работодателю тоже на почту (так сделала я). Это очень быстро и удобно, при этом, никуда не надо ехать.
Подытожу: оформление медкнижки только на первый взгляд кажется чем-то сложным и трудновыполнимым. На самом деле, если следовать чёткому алгоритму, всё оказывается простым и занимает не так уж много времени. Самое главное, что нужно сделать в самом начале: узнать, где можно купить медкнижку. Выяснить у будущего работодателя, где именно следует проходить медкомиссию. Узнать у него же, будет ли он оплачивать первую медкомиссию или нет. Получив эту информацию, вы смело можете отправляться за своей первой медкнижкой, которая станет вашим пропуском в детский сад.
А вы, уважаемые читатели, что думаете по этому поводу? Какие у вас есть вопросы? Делитесь со мной в комментариях.
Если вам понравилась моя статья, пожалуйста, подпишитесь и поставьте лайк. Вам не сложно, а мне, как автору, очень приятно!
А тут я нашла для себя дополнительный источник дохода: https://dzen.ru/a/Zam7FbG-NBstnbMy