Брянцы рассказали, чем могут пожертвовать ради карьеры. В опросе участвовали люди поколений Y, Z и руководители из Брянска, сообщили специалисты сервиса SuperJob.
Чаще всего в топ сложностей, которые преодолевали руководители для достижения успеха, был ненормированный рабочий день, которые в 1,5—2 раза превышал норму рабочего времени (56%), нервную перегрузку (53%), отказ от развлечений и отдыха (47%), долгий путь на работу (38%) и частые разлуки с семьей (35%). - Среди респондентов из поколений Y и Z мало кто готов терпеть такие лишения. Опрошенные 27-42 лет (поколение Y) чаще согласны на релокацию, ограничение общения с друзьями. На отказ от отдыха и развлечений согласен лишь каждый шестой, а на ненормированный график труда - каждый 7-й. Кроме того, 10% опрошенных сообщили, что согласны были бы ради будущих карьерных вершин какое-то время трудиться на должностях низкой квалификации и терпеть разлуки с семьей, - говорится в результатах опроса. Опрошенные 18-26 лет (поколение Z) чащ