С начала года в Челябинской области 260 иностранных граждан подали заявки на получение разрешения на временное проживание, из них одобрили только 19, сообщили в пресс-службе ГУ МВД России по региону. Всего квота на этот год для Южного Урала, выданная федеральным правительством, составляет 100 разрешений.
Кроме того, в области продолжается акция «Нелегал-2023», в ходе которой силовики совершают рейды по местам массового скопления мигрантов. По итогам таких проверок уже выявлено более 700 случаев нарушений миграционного законодательства. Участники «Экспертного клуба» Челябинской области обсудили, следует ли ужесточать миграционную политику в регионе, нужна ли нам иностранная рабочая сила и как миграционные процессы влияют на современное общество.
Главный редактор «ЧелябинскСегодня» Александр Файрузов считает, что в России давно назрела необходимость ужесточения миграционной политики.
«На данный момент Россия продолжает оставаться желаемым местом для переезда. Поток не остановили санкции, не остановит и ослабление курса рубля. Поэтому нужно ещё сильнее ужесточать выдачу трудовых виз и получение гражданства. Российский паспорт должен стать престижным и желаемым для получения. Пока же ситуация иная и гражданство получают даже те, кто с трудом говорит по-русски», – считает он.
Представитель АПЭК в Челябинской области Андрей Лавров отмечает, что в основном миграция в наш регион идет сейчас из Таджикистана. И большинство приезжих не хотят менять свой образ жизни и ментальные установки на принятые в росссийском обществе. Это вызывает опасения у населения и приводит к неприятным ситуациям с обеих сторон.
«Не допустить подобное – вот главная задача грамотной миграционной политики. Нужно понимать, что без мигрантов наша региональная экономика совершенно точно обойтись не может. Нелегальную миграцию необходимо полностью перекрывать. Это главная проблема, потому что с легальными мигрантами очень редко бывают преступления. За легальную миграцию должен чётко отвечать работодатель. Я приглашаю такое-то количество мигрантов для производства того-то, условно, я беру их, я их обеспечиваю жильём, социальными гарантиями, всем необходимым, но и отвечаю полностью за их поведение. И работа по выстраиванию такой схемы – это задача региональной власти с предпринимательским сообществом. Эта работа сложная, но она идёт, и осмысление этой ситуации есть», – комментирует политолог.
По словам председателя Федерации профсоюзов Челябинской области Олега Екимова, мигранты едут в другие страны не от хорошей жизни. При этом в России с учетом нынешней демографической ситуации и обострения кадрового голода бизнесу приходится привлекать дополнительную рабочуб силу в том числе за счет мигрантов.
«Но для повышения производительности труда необходимы образованные, высококвалифицированные специалисты. И, конечно, в первую очередь необходимо решение вопроса занятости российских граждан, ориентир на повышение престижа рабочей профессии, повышение квалификации работников для дальнейшего включения их в автоматизированный производственный цикл. И только после того, как исчерпаны возможности внутренних трудовых ресурсов, только тогда возможно устройство мигрантов на рабочие места», – уверен эксперт.
С мнениями других участников дискуссии можно ознакомиться на сайте проекта «Экспертный клуб».