Я веду театральную студию, она оплачивается родителями отдельно. Понятно, что ходят только заинтересованные дети. И моё расписание не зависит от школьных каникул. Считаю, что это нормально. В городе куча студий, все работают без оглядки на школу. И оплачивают родители по договору полную стоимость. Ходил-не ходил, уезжал в отпуск или дома сидел - плати.
Ну, а как по-другому?
У меня тот же порядок. Договор с родителями предусматривает, что в случае болезни и предоставленной справки оплачивается 50% стоимости занятия. Остальные пропуски считаются неуважительными и оплачиваются полностью.
Я человек старого воспитания, для меня доверие выше бумажки.
Бланки договоров я раздаю детям в начале года. Но Игорёк пришёл позднее. Вернул он мне договор или нет, я не проследила.
Когда его семья переехала в другой район, и его забрали из школы, мама пришла прощаться.
- Вы дали так много моему сыну! - сказала она. - Вы самый лучший педагог в этой школе! (Она уже успела поскандалить с учительницей, но я пока об этом не знала).
Спустя несколько часов она вступила со мной в длинную переписку по ватсапу, где выясняла, почему я неверно посчитала количество занятий, которые посетил сын. По её подсчётам он пропустил одно. Без справки.
- Алевтина, прочитайте договор, - призывала я, тыкая в клавиши телефона.
Тут и выяснилось, что ушлая мама договора не подписывала. Точнее, не вернула его. А без бумажки ты... можешь идти лесом, Ольга Васильевна Светакова. В следующий раз будешь умнее.
Так что теперь я отношусь к документообороту внимательнее. Ведь, как сказала мама Игорька, это моя зарплата.
Кстати, если интересно, стоимость моего урока в 90 минут школа назначила в 550 руб (в этом году). Но я получаю только половину.
