В ст. 65 ТК РФ приведен перечень документов, необходимых при заключении трудового договора (приеме на работу). В него, помимо всего прочего, включены документы воинского учета для военнообязанных лиц. То есть, работодатель вести в отношении таких сотрудников воинский учет: подавать сведения о нем в военный комиссариат, уведомлять его о поступлении повесток о вызове военный комиссариат…
В случае работы по совместительству ничего не меняется: предприниматель также должен взаимодействовать с комиссариатом по поводу такого сотрудника. Т. е., логично предположить, что данные будут дублироваться: из места основной работы и дополнительной.
#bux_просто_о_налогах #bux_новости #налоги #nalog #buxgalrer #бухгалтер #buxexpert #бухэксперт #статистика #отчетность #отчетностьИП #УСН #упрощенка #отчетыИП #самозанятые #biznesinalogi #патент #biznesinalogiIP #вычеты #1C #1Cоблако #1Cfresh
