Кого вы чаще всего представляете, когда читая юридическую статью слышите слово "судья"? Смею предположить, что если вы сталкивались с российским правосудием, то в голову, скорее всего, приходит именно женский образ.
Не удивительно, ведь согласно статистике в Российской Федерации на данный момент около 33 000 судей, из них 70% это женщины. Да, в Верховном и Конституционном суде трудятся в основном мужчины, однако подавляющее число судей из судов общей юрисдикции, несомненно, женщины.
Судьи являются бывшими работниками "аппарата суда"
Прежде всего, это связано с тем, что судьи в большинстве своем являются бывшими работниками суда (секретари, секретари судебного заседания, помощники судей). Претендент на должность судьи, являющийся в прошлом сотрудником суда, не понаслышке знаком с "внутренней кухней" судейской работы. Согласитесь, человек, отработавший много лет в суде, лучше чем любой другой претендент на должность судьи знает как работать непосредственно в этой сфере. Например, среднестатистический секретарь, еженедельно участвующий в более 80 судебных заседаний, знаком с процессом лучше, чем юрист, побывавший за это же время в 5 заседаниях. То же самое касается и помощника, знающего всю работу судьи изнутри. Большинство грамотных помощников без особых проблем могут делать 95% работы судьи, а некоторые и вовсе делают абсолютно все. Сам знаю с десяток таких сотрудников суда, которые самостоятельно смогли бы принять дело к производству, известить стороны, провести судебное заседание, написать протокол, подготовить решение, а потом и сдать дело в канцелярию.
Помимо желания, будущему кандидату на должность судьи необходимо заручиться поддержкой председателя суда. И тут возникает вполне себе нормальный вопрос. "Кто будет ценнее и привлекательнее для председателя суда?":
- Кандидат, отлично проработавший в данном суде на должности помощника судьи много лет;
- Кандидат, которого порекомендовал другой председатель суда, проработавший в суде много лет;
- Кандидат, ранее не работавший в "системе", о котором никто и ничего не знает;
- Кандидат из других структур (МВД, Адвокатура, Прокуратура, ФСИН, ФССП).
Смею предположить, что председатель суда будет выбирать между 1 и 2 вариантом, в крайнем случае еще подумает над вариантом номер 4. Ведь именно ходатайство председателя часто бывает решающим для отборочной комиссии на должность судьи.
Секретарь - женская работа?
Из первого довода вытекает сразу и второй, связанный с тем, что секретарь - должность по большей части именно женская. Работа секретаря и помощника судьи ассоциируется у всех с офисной секретарской работой, которой по сути она и является. А работа секретаря в офисе давно гендерно промаркирована и издавна считается именно "женской". Судья выступает своего рода начальником, когда как секретарь и помощник судьи являются его подчиненными, которые выполняют все те же функции, что и любой другой секретарь в офисе, разве что кофе в кабинет судьи никто не подносит.
Секретарь - не самая гордая профессия для парня, по крайней мере по произношению. Только представьте себе встречу одноклассников где-нибудь в ресторане: бизнесмен, менеджер, фотограф, полицейский, пожарный и СЕКРЕТАРЬ. Согласитесь, не о такой работе мечтает каждый подросток.
Ранее, я целенаправленно хотел стать судьей, поэтому с самого начала своей юридической карьеры пошел работать в суд. Логично, что помощником судьи меня сразу никто не сделал, поэтому какое-то время я трудился в должности секретаря судебного заседания. Скажу честно, бывали ситуации, когда из-за своей работы мне было крайне неловко.
Условия работы не подходят мужчинам
Мужчина - основной кормилец в семье, причем большинство считают, что таким он должен быть всегда, начиная с окончания школы. В крайнем случае, после после окончания хорошего университета. Получается так, что зарабатывать мужчине необходимо сразу.
Но в суде так не получится, поэтому должность в аппарате суда чаще всего отталкивает мужчин. В среднем по России, секретарь судебного заседания получает около 30 000 ₽, а помощник на 30-40% больше. Причем отработать на такую заработную плату необходимо как минимум 5 лет, а по факту все 7-10. Ведь как вы знаете, для того, чтобы стать судьей необходимо иметь юридический стаж 5 лет, причем именно на должности, требующей высшего юридического образования и, естественно, после окончания университета. Вот и считайте: 18 лет - окончание школы, 23 года - окончание университета, 28 лет - достижение необходимого юридического стажа. Причем после достижения стажа необходимо сдать экзамен, а затем пройти долгий путь до назначения, который может продлиться около года и включает в себя множество разных серьезных проверок, после которых достаточно много кандидатов просто отсеиваются.
Тут возникает вопрос, готов ли мужчина более 6 лет трудиться за такую заработную плату, будучи абсолютно не уверенным, что ему удастся стать судьей? Большинство, естественно, откажутся. Так, согласно статистике, только на уровне первого фильтра отсеиваются уже около 50% кандидатов в должности судей. Квалификационная коллегия судей спокойно может отклонить кандидатуру, не дав рекомендаций.
А готова ли жена с ребенком содержать такого мужчину до 30-35 лет, ожидая его назначения на должность судьи?
Соответственно, в аппарате суда работают люди с сильнейшей мотивацией, которые не обременены семейными обязанностями. Ради судейского кресла такие люди готовы долгое время жертвовать своим карьерным ростом и заработной платой ради судейского кресла. Ведь вы понимаете, что работать в суд за зарплатой практически никто не идет, по крайней мере в больших городах.
Что касается моей давней мечты о должности судьи, то она, увы, так и останется где-то в молодости, поскольку политика ККС (квалификационной коллегии судей) говорит о том, что при прочих равных, работа в адвокатуре сильно уменьшает шансы на положительную рекомендацию в судьи. Но свой выбор я сделал осознанно, поскольку считаю, что работая в адвокатуре, я смогу дать своей семьей намного больше, нежели бы дал, имея в будущем должность судьи. Тем более, у меня есть жена, которая хочет эту должность сильнее, и которая уже много лет целенаправленно идет к своей цели...
Давайте в конце мы вместе с вами немного порассуждаем.
- Как вы считаете, что можно сделать для того, чтобы число мужчин-судей сравнялось с числом женщин?
Первое, что приходит на ум - поднять заработную плату аппарату суда.
Тогда вопрос номер два.
- Как сделать так, чтобы число судей, выходцев из аппарата суда, хотя бы приблизилось к тем, кто пришел из других мест?
С Уважением,
