коуч помогает клиенту слышать и видеть то, что тот в себе не замечал.
это был мой контраргумент на фразу "ой, да щас каждый второй - коуч" от близкой подруги.
инфобиз захватил интернет, а интернет захватил наше время. коучинг - профессия сравнительно молодая и пока не укрепившаяся на рынке, поэтому многие, кто работает с человеком и его целями, называют себя коучами (англ. coach = тренер).
я уже рассказала вам, чем отличается менторинг, консультирование, тренинг и терапия от коучинга.
мне было интересно понять, как работают коучи в международных стандартах. и честно скажу - у меня произошел разрыв шаблона, потому что я не думала, что так - можно. оказалось, что можно, и очень эффективно. слышать себя вообще оказалось эффективно.
❣ итак, ЧТО ТАМ В КОУЧИНГЕ? все весьма непривычно и интересно.
- кому подойдет коучинг? тому, кто в норме. у кого есть силы, он не в тревоге, нет страхов. тому, кто может жить полноценно, но хочет большего. тому, кто понимает, что ему нужно, но постоянно откладывает.
- фокус внимания в работе - из настоящего в будущее, от нормы к плюсу.
- клиент - взрослый человек, который сам принимает решения и сам себе поддержка.
- цель устанавливает сам клиент. и результат, который нужен - тоже он. работа идет так, как важно сейчас клиенту: нет никакого заготовленного плана.
- коуч не предлагает никаких готовых вариантов: клиент находит их сам.
- в сессии нет опыта коуча, он им не делится. его задача - верно организовать процесс, где клиент сам наберёт свой опыт при помощи компетенций коуча. он помогает клиенту слышать и видеть то, что тот в себе не замечал.
в общем, те, кто привык, когда им говорят, как надо жить, испытают сопротивление.
но ключевое для меня в том, что визит к коучу - это исследовательская сессия. повышая уровень контакта с собой (своими целями, ценностями, смыслами), мы учимся находить внутри силы на то, чтобы управлять изменениями и осознанно меняться.
может быть, у вас появились вопросы? пишите.