Про то, что после подписания трудового договора работодатель должен обязательно отправить уведомление в МВД, эксперты ЦенТрМиг говорили много раз. Но, помимо этого, при получении патента и трудоустройстве, возникают обязательства и у иностранца - он тоже должен отправить копию трудового договора в МВД. Сегодня мы поговорим о том, действительно ли все иностранцы обязаны это делать или существуют исключения.
После того, как договор с иностранцем подписан, работодатель должен в течение трех дней отправить уведомление в МВД – об этом мы много раз говорили ранее. Сделать это можно лично или по почте. Если уведомление отправляется по почте, то обязательно нужно прошивать все листы и отправлять письмо с уведомлением о вручении, чтобы быть уверенным, что оно достигло адресата. Потому что если письмо не будет доставлено, и работодатель не сможет доказать, что он его отправлял, то его ждет огромный штраф.
Что касается иностранца, то у него тоже после подписания договора появляется обязанность - он должен отправить копию трудового договора в МВД. Но сроки и точка отсчета у него другие - два месяца с момента получения патента.
Вот выдержка из закона: п.7 ст.13.3 Федерального закона от 25.07.2002 года № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» - в течение двух месяцев со дня выдачи патента иностранный гражданин, осуществляющий трудовую деятельность у лиц, являющихся юридическими лицами или индивидуальными предпринимателями либо частными нотариусами, адвокатами, учредившими адвокатский кабинет, или иными лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, обязан представить лично либо направить заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении в территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции, выдавший патент, копию трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг).
В соответствии с пп.4 п.22 ст.13.3 Федерального закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» патент иностранному гражданину не выдается и не переоформляется, а выданный патент аннулируется территориальным органом федерального органа исполнительной власти в сфере миграции, в случае непредставления в соответствии с п.7 ст.13.3 данного Федерального закона копии трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг).
Что делать иностранцу из ЕАЭС?
Дело в том, что эти иностранцы могут работать в России без получения дополнительных разрешительных документов. То есть им не нужно оформлять патент на работу. Следовательно, что гражданам ЕАЭС не нужно отправлять в МВД копию договора. Однако, работодатель, принявший на работу таких иностранцев, ОБЯЗАН уведомить МВД о том, что он принял на работу гражданина ЕАЭС.