До сегодняшнего момента мы говорили о том, как важно принимать волю второго человека в отношениях. Сегодня мы пойдем дальше
Возможно вы знаете истории, в которых один человек полностью меняется после встречи со вторым. Меняется характер, интересы, образ мышления, стиль одежды и общения.
Всем известно понятие "дурного влияния". Была милая и добрая девушка, но влюбилась в плохого парня и заимела скверный характер, вульгарный стиль одежды и парочку вредных привычек.
"Плохой парень" оказывает на нее влияние. Так говорит все окружение девушки, но физика данного процесса остается за кадром. Одновременно с этим, многие постоянные читатели могли заметить, что в их жизни произошли изменения. Стоило интегрировать понимание границ и окружение стало больше интересоваться вашим мнением и отчасти перенимать интересы, желая быть ближе к вам.
Вроде бы результат виден или частично виден, но механика процесса опять остается за кадром. Для того, чтобы вы смогли изменить мысли второго человека - вам нужно получить влияние на него.
Многие пытаются, но приводит их подобное желание к дефекту учителя (попытка изменить ход мыслей второго, не имея влияния на него). Вроде бы понятна финальная цель, но отсутствует важная шестеренка, что и рушит процесс донесения информации и "обучения" человека.
Некоторые мужчины пытаются доминировать, но для доминации тоже необходимо влияние на человека. Вы не можете доминировать над тем, кто вас считает недоразумением. Можете конечно попробовать, но получаться у вас будет лишь с теми, для кого вы подарок судьбы.
На таких людей влияние вы имеете, только влияние это быстро наскучит.
Давайте разберемся с тем, какие способы влияния на человека возможны и эффективно используются.
Первый способ получения влияния - ваша прекрасная жизнь. Если ваши достижения близки второму человеку (он хочет добиться того же) - вы будете иметь влияние на него.
Этот способ многим понятен, но есть нюанс. Вам может казаться, что ваши достижения на работе, должны открыть вам влияние на жизнь второго человека. Это отчастно верно, но лишь в том случае, когда речь идет о работе, а не об отношениях (если человек хочет добиться того же, чего добились вы). В отношениях другой критерий - уважение к вам.
Если оно растет - человек видит это и хочет быть похожим на вас. Если падает - никакие успехи на работе и в бизнесе вам не помогут. Уважение всех ваших друзей вам не поможет тоже.
Важно, чтобы ваша жизнь нравилась второму человеку, тогда он невольно начинает подражать вам и прислушиваться к вашим мыслям. Заметьте - чтобы ваша жизнь нравилась ВТОРОМУ, а не ВАМ. Если вы считаете что добились многого, это не значит что второй будет считать также. При всех ваших заслугах, для человека вы можете быть лягушкой из болотца.
Еще один способ - нужда в вас. Чем сильнее от вас что-то нужно человеку - тем больше ваше влияние на его жизнь.
Нуждающийся человек готов на многое. Например на работе, которую вы не можете сейчас потерять, начальник без проблем может регулировать ваш график так, как удобно будет ему. Чем больше ваша нужда, тем сильнее влияние второго человека на вашу жизнь.
Отдельное направление маркетинга занимается созданием потребности в никому не нужных продуктах или услугах. Людей запугивают, либо наоборот показывают перспективы хорошей жизни, лишь для создания нужды. В дальнейшем нужда обеспечивает влияние.
Почитайте про уловки цыган-гадалок и найдите способ создания нужды.
Многие мужчины для свиданий выбирают места, в которых девушка будет ощущать свою нужду в защите мужчины. Это может быть чем-то экстремальным, пугающим или незнакомым.
В отношениях, часто себя прекрасно чувствуют те, в ком нуждаются. Они спокойны от понимания, насколько велико их влияние на второго человека.
Третий тип влияния - влияние через щедрость
Ваша щедрость вызывает чувство благодарности. Щедрым людям охотно открывают границы, иногда считая их немного глупыми (если сами обладаете жадностью). Если вы не ожидали щедрости от человека - но получили ее, вы сразу же начинаете по-другому к нему относиться.
Вы хотите отблагодарить, поделиться, сделать что-то для этого человека, пусть даже сейчас ничего сделать и не можете, но ощущаете свою готовность проснуться в 3 часа ночи и бежать на помощь.
Это и есть открытые границы человека, которые так просто открываются.
В мире больше жадных людей и людей расчетливых, поэтому щедрость так подкупает. Давайте о нюансах - если даете вы, но взамен просите больше - вы жадина обычная. Если вы пытаетесь быть щедрым, чтобы получить то, что человек в обычных условиях вам бы не дал - вы жадина-манипулятор.
Если ваша щедрость заключается в том, что днем и ночью вы бегаете с тем, от чего человека тошнит (например с вашим вниманием) - не считайте это щедростью. Глупость это, а не щедрость.
Влияние через силу
Сила проявляется в успешности вашего взаимодействия с другим человеком, а не в физическом ее проявлении и совсем не в иллюзиях вашей силы (иллюзия грандиозности).
Ваша сила видна в конфликтных ситуациях, а не в фразах "со мной так нельзя" и "нет, потому что я сказал". Когда второй человек пытается вас вывести из спокойного состояния, а вы не реагируете агрессией и сохраняете равновесие - второй человек понимает уровень вашей силы.
Понимает сам, без ваших указаний, претензий, истерик и бог весть чего еще. Если от вас ожидали слабости, а вы показали силу - это работает еще лучше. Понимаете почему некоторые девушки говорят о том, насколько легко они влюбляются и насколько внушаемыми могут быть, но в конфликтных ситуациях ведут себя совсем по-другому? Видите почему это эффективно, а не наоборот кричать о силе, но чуть что - сливаться.
Чувствуя вашу силу, люди хотят приобрести похожую - поэтому ваше влияние на человека будет расти.
Последний тип - влияние через зависть и конкуренцию
Как только вы начинаете завидовать человеку или видеть в нем конкурента - влияние этого человека на вас растет. Парадоксальная ситуация - многие мужчины перенимают поведение бывшего мужчины своей нынешней женщины, если его влияние на женщину было велико.
Тут все достаточно просто - их влияния пока нет, а влияние бывшего велико, зато отношения у нынешнего, а с бывшим отношений нет. Это часто делает бывшего конкурентом. За ним начинают следить в соц.сетях, узнавать больше о его поведении и так далее.
Если у вас бизнес, в котором есть конкурент - посмотрите на то, как быстро он начнет оказывать на вас влияние своими маркетинговыми фишками, ценами и предложением. Рискуете вы скатиться в подражательство и зависть, если вовремя не поймете как это работает.
Особо сильное влияние приобретается, если изначально конкурента вы обесцениваете или относитесь к нему сверху. Одновременно с этим, вспомните корпоративные игры на слаживание команды.
Обычно в них люди соревнуются. Понимаете цель?
Это самые распространенные способы получения влияние на жизнь другого человека. Нет способов получить влияние через агрессию, учительство, хвастовство и бахвальство, поэтому при желании изменить второго человека и подстроить под себя - выбирайте что-то из перечисленного.
Все анонсы новых постов на дзене:
https://t.me/VincentAlexanderPsychology
www.vincentalexander.ru——————————————————————————
Запись на консультации:
Vinc.Alexander@yandex.ru
Спасибо за интерес к материалу. Я желаю счастья каждому читателю