Быть искренним со своими товарищами, помогать друг другу в борьбе с недостатками
– Кодекс Бусидо
Пламенный салют 🙌🏼 сегодня поведаю денек из жизни и анализ под конец дня. 21.08.23 подготовка к аудиту по «культуре производства» рассказывать про этот кошмар в деталях не буду, но кто в курсе что это такое - аудит, тот поймет…
🔹Маленькое предисловие, аудиты у нас проходят раз в квартал и каждая подготовка то к внутреннему то внешнему аудиту проходит на дыбах, суета, возня, распределение ролей..
🔹И тут начинается веселье.. в компании где я тружусь есть одно маленькое но веселое подразделение и имя этому подразделению-ТВСиК, коллеги у меня не первой степени помощники, но есть коллеги кто идет на встречу (их в команде больше).
🔹В подразделении я являюсь лидером изменений (так называемый писарь, или тот кто занимается бумажной волокитой помимо основной деятельности) а значит подготовка к аудиту ложится на мои плечи.
🔹Все прошлые аудиты готовились непонятно как, а виной этому всему знаете что ? Правильно, отсутствие командной работы, а от куда ее взять если люди такие ?
Нет, я ни в коем случае не обвиняю коллег и не говорю что они плохие, просто ну вот нет команды, а ведь люди уже в возрасте и не объяснить им на моем языке что надо готовится равномерно.
🔹Бог меня услышал, мастер мой остался временно исполняющими обязанностями за начальника участка и тут пошло дело, я увидел и понял: - командный игрок, мы так в другие дни во время аудита за неделю готовили как тут за один день.
А спросите меня из чего пошло дело? Да он ответственный, да на него упала ВРИО должность, но соль заключается всё таки в совместной достижении одной цели!
🔹Цели объединяются в единую стратегию, направленную на достижение целей корпоративного уровня.
🔹Стратегия была построена, задачи были поставлены всё обговорено за столом и поняли друг друга, каждый занялся тем где он силен и к вечеру уже большая часть пунктов была закрыта.
🔹Так друзья мои, если у вас работа заключаются в коллективе то я вам совету закреплять командный дух, особенно если вы руководитель.
А вот вам советы по командному духу:
- Четко озвучивать планы и цели
- Распределения задач равномерно с учетом опыта
- Не повышать голос и не выражаться
- Поощрять и хвалить своих коллег
- Быть добросовестным и не тянуть не себя всю славу.
♦️Будте наконец добрыми, улыбайтесь своим коллегам и напарникам протянув свою руку оказавшись они в беде, через время протянут руку они вам.