Найти тему
GRANDMASTERLENA

👽Любителям постоянно контролировать подчинённого решиться на удаленщиков нелегко.

Им везде мерещатся дворцовые перевороты и слив рабочей информации. Они не понимают прелестей пустого офиса или его полного отсутствия. Такие работодатели, если доверили какую-то задачу специалисту на аутсорсинге, сразу перевоплощаются в Робинзона Крузо😏

Одинокого.

Но не сломленного

На этом изолированном «острове» они создают «человечество» в одном человеке с собственной культурой, где наибольшей ценностью становятся не деньги, а ч̶̶е̶̶л̶̶о̶̶в̶̶е̶̶ч̶̶е̶̶с̶̶к̶̶а̶̶я̶̶ р̶̶а̶̶б̶̶о̶̶т̶̶а̶̶ большие деньги.

А все благодаря преимуществам аутсорсинга персонала:

🔻Отсутствию необходимости самостоятельно управлять побочными бизнес-процессами при сохранении выгод и прибыли от них

🔻Гарантии привлечения квалифицированных специалистов

🔻Сокращению постоянного штата сотрудников

🔻Снижению затрат на заработную плату

🔻Повышению производительности компании

🔻Сохранности юридического статуса при экономии на налоговых выплатах за счет принадлежности к малому бизнесу

🔻Гарантии достижения результатов в соответствии с договором

🔻Универсальности услуги.

Вариативность сотрудничества в области аутсорсинга практически безгранична. В стороннее управление могут передаваться различные функции, более или менее отстраненные от основной специфики деятельности предприятия.

К этому быстро привыкаешь.

Понимаешь, что удаленно — значит безопасно, если доверить свой бизнес надежной консалтинговой компании.

Не бойтесь!

👍Действуйте!

Ведь даже Робинзон Крузо говорил: «Ракушка только первое время не похожа на голую женщину»😁

Согласны?😉