Тем мамам, которые воспитывают ребенка в одиночку, помимо пособий по уходу за малышом, положены региональные выплаты и льготы.
Чтобы получать региональные льготы и выплаты одиноким мамам, необходимо оформить справку по форме № 2 – она подтвердит официальный статус матери-одиночки. Такую справку выдают вместе со свидетельством о рождении ребенка в ЗАГСе, в многофункциональном центре или через портал госуслуг.
Эта справка о статусе матери-одиночки дает право на предоставление социальных, трудовых и налоговых льгот. Социальные льготы определяются региональными властями. В качестве льготы матери-одиночке могут быть предложены компенсация роста цен на еду, субсидия на оплату коммунальных услуг или специальное питание на бесплатной молочной кухне. Подробности об имеющихся социальных льготах нужно узнавать в местном органе социальной защиты.
Трудовые льготы. Согласно Трудовому кодексу, одинокую маму, которая воспитывает ребенка до 14 лет (при инвалидности ребенка – до 18 лет), нельзя уволить с работы по желанию работодателя. Чтобы отправить такую женщину в командировку, поставить в график ночной смены или привлечь такую сотрудницу к сверхурочной работе, необходимо получить ее письменное согласие. Кроме того, матери-одиночке положены дополнительные 14 дней отпуска и сокращенный рабочий день.
Налоговые льготы. Мать-одиночка может рассчитывать на увеличенный налоговый вычет. В текущем году его размер составляет 2,8 тыс. рублей за первого и второго ребенка и 6 тыс. рублей — за третьего и последующих детей. При этом мама должна платить НДФЛ. Как напоминает телеграм-канал Объясняем.рф, помимо этого, детей одиноких мам принимают в детском саду вне очереди. В школе таким учащимся положены бесплатные обеды. Ранее Сетевое издание «Учительская газета сообщало о заработной плате и льготах российских учителей.
Читайте материал в сетевом издании «Учительская газета».